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年収600万円以上のITエンジニア求人・転職情報

該当求人数 2802

811~840件を表示

株式会社日立製作所

株式会社日立製作所

公共分野においてクラウドや生成AIを始めとしたITインフラの技術を扱うシステムエンジニア(主任)

クラウドエンジニア

830~1,080万円

正社員

東京都( 品川区)

職務概要 ●ITアーキテクトとして下記の3点を期待しています。 (1)顧客要求に応じた最適なアーキテクチャの検討を行い、提案することができる。 (2)検討・提案したソリューションの設計・構築をチームを率いて担当することができる。 (3)常に最新技術を貪欲に追い求めることができる。 職務詳細 企画・プレ段階、設計・構築段階、保守・運用段階までトータルで活動をしていただきます。 具体的な職務は下記の通り。 (1)企画・プレ段階 ●顧客の要求に応じた最適なアーキテクチャの検討・提案を行います。 ・顧客の要求事項や課題の整理 ・自社/他社の製品やサービスの適用検討 ・PoCや検証による評価 ・顧客への提案やプレゼン (2)設計・構築段階、保守・運用段階 ●製品やサービスの導入、ITインフラの保守・運用、得られた技術のノウハウ蓄積を行います。 ・自社/他社の製品やサービスの設計・構築 ・データ移行や顧客への研修・教育 ・安定的・効率的な保守・運用を実現するための設計・オペレーション ・最新技術の適用事例化(社内外での発表) 働く環境 ・社員と協力会社でチームを構成して業務を遂行します。 ・チームは大規模プロジェクトでは数十人、小規模プロジェクトでは数名で構成されます。 ・在宅勤務と拠点勤務を適宜組み合わせた勤務体系です。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 配属組織名 デジタルサービスビジネスユニット(公共システム) 公共基盤ソリューション本部 プラットフォームソリューション第三部 配属組織について(概要・ミッション) 公共分野において顧客のニーズに合わせた最適なアーキテクチャの選定・導入・運用を行い、効率的かつ安全なITインフラを提供する業務です。 【参考資料】 ・SEトップメッセージ:https://youtu.be/Nbqq3aqnRag ・事業部紹介映像:https://youtu.be/QJrlX_UvWS8

AWS

生成AI・LLM

Microsoft Azure

育児支援制度あり

社宅・家賃補助制度あり

持ち株会制度あり

退職金制度あり

リモート可

従業員数1000名以上

公共分野においてクラウドや生成AIを始めとしたITインフラの技術を扱うシステムエンジニア(主任)

クラウドエンジニア

正社員

職務概要 ●ITアーキテクトとして下記の3点を期待しています。 (1)顧客要求に応じた最適なアーキテクチャの検討を行い、提案することができる。 (2)検討・提案したソリューションの設計・構築をチームを率いて担当することができる。 (3)常に最新技術を貪欲に追い求めることができる。 職務詳細 企画・プレ段階、設計・構築段階、保守・運用段階までトータルで活動をしていただきます。 具体的な職務は下記の通り。 (1)企画・プレ段階 ●顧客の要求に応じた最適なアーキテクチャの検討・提案を行います。 ・顧客の要求事項や課題の整理 ・自社/他社の製品やサービスの適用検討 ・PoCや検証による評価 ・顧客への提案やプレゼン (2)設計・構築段階、保守・運用段階 ●製品やサービスの導入、ITインフラの保守・運用、得られた技術のノウハウ蓄積を行います。 ・自社/他社の製品やサービスの設計・構築 ・データ移行や顧客への研修・教育 ・安定的・効率的な保守・運用を実現するための設計・オペレーション ・最新技術の適用事例化(社内外での発表) 働く環境 ・社員と協力会社でチームを構成して業務を遂行します。 ・チームは大規模プロジェクトでは数十人、小規模プロジェクトでは数名で構成されます。 ・在宅勤務と拠点勤務を適宜組み合わせた勤務体系です。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 配属組織名 デジタルサービスビジネスユニット(公共システム) 公共基盤ソリューション本部 プラットフォームソリューション第三部 配属組織について(概要・ミッション) 公共分野において顧客のニーズに合わせた最適なアーキテクチャの選定・導入・運用を行い、効率的かつ安全なITインフラを提供する業務です。 【参考資料】 ・SEトップメッセージ:https://youtu.be/Nbqq3aqnRag ・事業部紹介映像:https://youtu.be/QJrlX_UvWS8

830~1,080万円

東京都( 品川区)

AWS

生成AI・LLM

Microsoft Azure

育児支援制度あり

社宅・家賃補助制度あり

持ち株会制度あり

退職金制度あり

リモート可

従業員数1000名以上

株式会社日立製作所

株式会社日立製作所

株式会社NTTデータ

株式会社NTTデータ

【公共】国民の権利と産業を支える―知財行政の未来を創る開発チームへ(アプリケーション開発エンジニア/PM)<734>

プロジェクトマネージャー(PM)

700~1,100万円

正社員

日比谷パークフロント

組織のミッション 当部門の所属するパブリックサービスデザイン事業部は、主に知財、司法、法務領域を所掌しており、「国民の権利と財産を守り、経済活性化に寄与すること」をミッションとして、基幹業務システム等の開発、保守、運用に加えて、社会課題の解決に寄与する新規サービス開発・提供に取り組んでいます。その中で知財領域のアプリケーション開発を所掌する当部門は、「産業財産権の権利保護・活用をシステム面で支え、日本の産業発達に貢献すること」をミッションとしています。 職務内容 デジタルガバメント推進の一環である官公庁の業務システム開発プロジェクトにおいて、アプリケーション開発の推進及びマネジメントを担当していただきます。 現状FY26サービス開始予定のシステム刷新開発の総合テストを中心的な業務としており、それと並行してFY27以降に設計開始予定のシステム刷新開発の要件定義を進めています。いずれも当社が継続して開発を担当し知見を蓄積してきた業務領域における、3~4年をかけた大規模ウォーターフォール型の開発であり、開発言語はJavaを中心としています。応募者の方の経験等に応じて、チームのリーダ、サブリーダまたはメンバにアサインいたします。 それ以外にも、顧客業務プロセスのデジタル化、顧客業務に対するAI導入等のプロジェクト(DX案件)も提案活動を行っており、応募者の方の経験や適性によっては、これらの案件にアサインさせていただく場合もございます。 PJに参画いただけるタイミングに応じてどのフェーズから携わっていただくかは変わりますが、各PJとも共通して以下のような工程サイクルを通じて作業を実施します。当社の立ち位置はプライムベンダーであり、複数のビジネスパートナーとの“協働”、顧客との“共創”を通じて、PJの目的を実現に導きます。 要件定義フェーズ:顧客要件のヒアリング、要件実現手段の検討、適用技術の選定、顧客への提案 基本設計、詳細設計フェーズ:設計作業、顧客との仕様調整作業、課題解決推進等 製造・単体テスト・結合テスト(前半)フェーズ:仕様課題、実装課題の解決推進等 結合テスト(後半)・総合テストフェーズ:テスト方針検討、テスト項目及びテストデータ作成、テスト実施、テスト推進、課題解決推進等 移行フェーズ:移行設計、移行計画の作成支援、移行作業の対応等 全工程:ビジネスパートナー様作業のマネジメント(進捗、品質、課題等)

研修・勉強会あり

リモート可

フレックス勤務

【公共】国民の権利と産業を支える―知財行政の未来を創る開発チームへ(アプリケーション開発エンジニア/PM)<734>

プロジェクトマネージャー(PM)

正社員

組織のミッション 当部門の所属するパブリックサービスデザイン事業部は、主に知財、司法、法務領域を所掌しており、「国民の権利と財産を守り、経済活性化に寄与すること」をミッションとして、基幹業務システム等の開発、保守、運用に加えて、社会課題の解決に寄与する新規サービス開発・提供に取り組んでいます。その中で知財領域のアプリケーション開発を所掌する当部門は、「産業財産権の権利保護・活用をシステム面で支え、日本の産業発達に貢献すること」をミッションとしています。 職務内容 デジタルガバメント推進の一環である官公庁の業務システム開発プロジェクトにおいて、アプリケーション開発の推進及びマネジメントを担当していただきます。 現状FY26サービス開始予定のシステム刷新開発の総合テストを中心的な業務としており、それと並行してFY27以降に設計開始予定のシステム刷新開発の要件定義を進めています。いずれも当社が継続して開発を担当し知見を蓄積してきた業務領域における、3~4年をかけた大規模ウォーターフォール型の開発であり、開発言語はJavaを中心としています。応募者の方の経験等に応じて、チームのリーダ、サブリーダまたはメンバにアサインいたします。 それ以外にも、顧客業務プロセスのデジタル化、顧客業務に対するAI導入等のプロジェクト(DX案件)も提案活動を行っており、応募者の方の経験や適性によっては、これらの案件にアサインさせていただく場合もございます。 PJに参画いただけるタイミングに応じてどのフェーズから携わっていただくかは変わりますが、各PJとも共通して以下のような工程サイクルを通じて作業を実施します。当社の立ち位置はプライムベンダーであり、複数のビジネスパートナーとの“協働”、顧客との“共創”を通じて、PJの目的を実現に導きます。 要件定義フェーズ:顧客要件のヒアリング、要件実現手段の検討、適用技術の選定、顧客への提案 基本設計、詳細設計フェーズ:設計作業、顧客との仕様調整作業、課題解決推進等 製造・単体テスト・結合テスト(前半)フェーズ:仕様課題、実装課題の解決推進等 結合テスト(後半)・総合テストフェーズ:テスト方針検討、テスト項目及びテストデータ作成、テスト実施、テスト推進、課題解決推進等 移行フェーズ:移行設計、移行計画の作成支援、移行作業の対応等 全工程:ビジネスパートナー様作業のマネジメント(進捗、品質、課題等)

700~1,100万円

日比谷パークフロント

研修・勉強会あり

リモート可

フレックス勤務

Astemo株式会社

P/EE1067-2_二輪車向けブレーキ制御ユニットのシステム開発リーダー候補【栃木】(MC)

組み込みエンジニア

640~928万円

正社員

栃木県(那須烏山市)

<具体的な業務内容> 車両の電子制御システム全体の設計・開発を統括していただきます。 ソフトウェアとハードウェア、および主要センサ(IMUなど)の連携設計を行い、上流工程での仕様判断・設計レビューを通じてプロジェクトをリードするポジションです。 <詳細> ●お客様ニーズの把握 ・OEMとの打合せを通じて、安全性の要求レベル/コスト/スケジュール条件を整理 ・顧客との会話を通し、技術的、スケジュール的な制約を踏まえ、仕様すり合わせ(期待値調整)を実施 ●要求性能分析と仕様書への落とし込み 顧客要求・社内基準を踏まえ、制御システムに求められる機能・性能を明確化(要求性能分析) 社内・外注先に対する開発指示として仕様書を作成(仕様書作成) ●開発成果物の検証/性能評価 検証結果をレビューし、仕様との整合性を確認 検証で抽出された課題の整理・原因分析を行い、社内外と連携しながら対策を推進 〈携わる製品の名称・特徴〉 二輪車用ABSユニットや制御センサ類(IMU、ブレーキ圧力センサ、車輪速度センサなど) ライダーの安全性と快適性を支える重要技術で、世界中のユーザーが直接体感する製品です。 ソフト・ハードの両面で設計・評価に関わることで、奥深い制御システムの開発に挑戦できます。 機能安全やサイバーセキュリティなど先進技術の導入にも携われ、技術者としての専門性を高めることができます。 ※ABS(アンチロック・ブレーキ・システム):急ブレーキ時にタイヤがロックしないよう、油圧をミリ秒単位で制御する安全装置です。 ※IMU(イナーシャル・メジャメント・ユニット):慣性センサ 【業務内容についての補足】 ・雇入れ直後:「求人内容」において、会社の定めた業務 ・変更後の範囲:会社の定める業務

育児支援制度あり

社宅・家賃補助制度あり

リモート可

フレックス勤務

年間休日120日以上

従業員数1000名以上

グローバル展開・海外拠点あり

P/EE1067-2_二輪車向けブレーキ制御ユニットのシステム開発リーダー候補【栃木】(MC)

組み込みエンジニア

正社員

<具体的な業務内容> 車両の電子制御システム全体の設計・開発を統括していただきます。 ソフトウェアとハードウェア、および主要センサ(IMUなど)の連携設計を行い、上流工程での仕様判断・設計レビューを通じてプロジェクトをリードするポジションです。 <詳細> ●お客様ニーズの把握 ・OEMとの打合せを通じて、安全性の要求レベル/コスト/スケジュール条件を整理 ・顧客との会話を通し、技術的、スケジュール的な制約を踏まえ、仕様すり合わせ(期待値調整)を実施 ●要求性能分析と仕様書への落とし込み 顧客要求・社内基準を踏まえ、制御システムに求められる機能・性能を明確化(要求性能分析) 社内・外注先に対する開発指示として仕様書を作成(仕様書作成) ●開発成果物の検証/性能評価 検証結果をレビューし、仕様との整合性を確認 検証で抽出された課題の整理・原因分析を行い、社内外と連携しながら対策を推進 〈携わる製品の名称・特徴〉 二輪車用ABSユニットや制御センサ類(IMU、ブレーキ圧力センサ、車輪速度センサなど) ライダーの安全性と快適性を支える重要技術で、世界中のユーザーが直接体感する製品です。 ソフト・ハードの両面で設計・評価に関わることで、奥深い制御システムの開発に挑戦できます。 機能安全やサイバーセキュリティなど先進技術の導入にも携われ、技術者としての専門性を高めることができます。 ※ABS(アンチロック・ブレーキ・システム):急ブレーキ時にタイヤがロックしないよう、油圧をミリ秒単位で制御する安全装置です。 ※IMU(イナーシャル・メジャメント・ユニット):慣性センサ 【業務内容についての補足】 ・雇入れ直後:「求人内容」において、会社の定めた業務 ・変更後の範囲:会社の定める業務

640~928万円

栃木県(那須烏山市)

育児支援制度あり

社宅・家賃補助制度あり

リモート可

フレックス勤務

年間休日120日以上

従業員数1000名以上

グローバル展開・海外拠点あり

Astemo株式会社

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

開発PM求人(マネージャー)

プロジェクトマネージャー(PM)

808~1,204万円

正社員

東京都(新宿区)

PMとして正社員中心のプロジェクトチームをリードし、WEBアプリケーションや基幹システム等の多彩な領域のシステム開発を推進するポジションです。また、プロジェクト管理に加え、営業部門との連携によるプロジェクト拡大、プロジェクトや社内グループにおける人材育成などの業務にも従事いただきます。 <具体的な業務内容> ●アプリ開発チームにおけるPM ・メンバー5~20名程度のチーム管理、開発支援 ・お客様との密なコミュニケーション、迅速かつ精密なプロジェクト管理、正確なトラブルシューティング ・案件の見積~開発、リリースまでの一貫した対応 ●お客様のビジネスサイドへの社員支援PMO(全体管理や要件整理、業務分析など) ・お客様のビジネス部門とやりとりしながら、ビジネスをITやプロダクトへ落とし込み、各部門責任者に対し、適切な提案、報告、相談、分析 ・担当プロダクトの課題管理、ビジネス業務分析をサポート ・ビジネス企画部門から出てくるビジネス要求定義書の精査、システム開発部隊と共にシステム要件定義書作成、指摘対応、経営層への報告書類作成支援 ●お客様のアカウントマネージャーとしてプロジェクト横断での開発支援、見えないニーズの発掘や新規領域へのソリューション提案 ●社内組織管理 ・管下のリーダーに対するマネジメント支援や、経営会議における論議・提言と決定事項の迅速な実行・展開等 ・所属する社内グループでの研修企画・運営 ・営業部との協業、採用活動協力など関係部署との関係構築と業務協力 「従事する業務の内容」  雇入れ直後:システム関連業務全般 変更の範囲:システム関連業務全般及び会社の定める業務全般

社宅・家賃補助制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

退職金制度あり

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数100名〜1000名未満

開発PM求人(マネージャー)

プロジェクトマネージャー(PM)

正社員

PMとして正社員中心のプロジェクトチームをリードし、WEBアプリケーションや基幹システム等の多彩な領域のシステム開発を推進するポジションです。また、プロジェクト管理に加え、営業部門との連携によるプロジェクト拡大、プロジェクトや社内グループにおける人材育成などの業務にも従事いただきます。 <具体的な業務内容> ●アプリ開発チームにおけるPM ・メンバー5~20名程度のチーム管理、開発支援 ・お客様との密なコミュニケーション、迅速かつ精密なプロジェクト管理、正確なトラブルシューティング ・案件の見積~開発、リリースまでの一貫した対応 ●お客様のビジネスサイドへの社員支援PMO(全体管理や要件整理、業務分析など) ・お客様のビジネス部門とやりとりしながら、ビジネスをITやプロダクトへ落とし込み、各部門責任者に対し、適切な提案、報告、相談、分析 ・担当プロダクトの課題管理、ビジネス業務分析をサポート ・ビジネス企画部門から出てくるビジネス要求定義書の精査、システム開発部隊と共にシステム要件定義書作成、指摘対応、経営層への報告書類作成支援 ●お客様のアカウントマネージャーとしてプロジェクト横断での開発支援、見えないニーズの発掘や新規領域へのソリューション提案 ●社内組織管理 ・管下のリーダーに対するマネジメント支援や、経営会議における論議・提言と決定事項の迅速な実行・展開等 ・所属する社内グループでの研修企画・運営 ・営業部との協業、採用活動協力など関係部署との関係構築と業務協力 「従事する業務の内容」  雇入れ直後:システム関連業務全般 変更の範囲:システム関連業務全般及び会社の定める業務全般

808~1,204万円

東京都(新宿区)

社宅・家賃補助制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

退職金制度あり

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数100名〜1000名未満

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

インフラPL求人(リーダー)

プロジェクトリーダー(PL)

604~796万円

正社員

東京都(新宿区)

PLとして正社員中心のプロジェクトチームをリードし、多彩なインフラ領域のプロジェクトを推進するポジションです。プロジェクト管理に加え、営業部門との連携によるプロジェクト拡大、プロジェクトや社内グループにおける人材育成にも従事いただきます。 <具体的な取り組み> ●品質管理グループ シニアマネージャー以上が在籍する品質管理グループでは、全社横断的な品質レベル向上に向けた施策検討、プロジェクトで課題を抱えている際の相談窓口にもなり、組織としてのロジックに組成していきます。 ●リーダー以上同士の会議 各プロジェクトにおける課題や解決事例の紹介、新規プロジェクトの創出に向けた取り組み紹介などを行う会議を開催し、ナレッジの共有、プロジェクトの垣根を超えたリーダー以上のコミュニケーション機会をつくっています。 現状IT化を「目的」としたサービス提供に留まってしまうプロジェクトも正直見られ、そこが大きな課題に感じております。しかし、今後においては、錯覚することなくIT化を「手段」として捉えて企画・提案し、お客様の課題解決を実現できる再現性の高い組織に変革をしていきたいと考えており、現在プライムベンダーとしてSI案件を獲得するための顧客課題(見えないシーズ)の発見やヒアリングから提案、プロジェクト推進、後進育成などを担っていただける方、ご一緒に事業拡大を牽引いただける方を幹部候補としてお迎えしています。そのため経営課題解決への取り組みにも横断的に取り組むことが可能です。 「従事する業務の内容」  雇入れ直後:システム関連業務全般 変更の範囲:システム関連業務全般及び会社の定める業務全般

社宅・家賃補助制度あり

資格取得支援制度あり

退職金制度あり

管理職・マネージャー候補

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数100名〜1000名未満

インフラPL求人(リーダー)

プロジェクトリーダー(PL)

正社員

PLとして正社員中心のプロジェクトチームをリードし、多彩なインフラ領域のプロジェクトを推進するポジションです。プロジェクト管理に加え、営業部門との連携によるプロジェクト拡大、プロジェクトや社内グループにおける人材育成にも従事いただきます。 <具体的な取り組み> ●品質管理グループ シニアマネージャー以上が在籍する品質管理グループでは、全社横断的な品質レベル向上に向けた施策検討、プロジェクトで課題を抱えている際の相談窓口にもなり、組織としてのロジックに組成していきます。 ●リーダー以上同士の会議 各プロジェクトにおける課題や解決事例の紹介、新規プロジェクトの創出に向けた取り組み紹介などを行う会議を開催し、ナレッジの共有、プロジェクトの垣根を超えたリーダー以上のコミュニケーション機会をつくっています。 現状IT化を「目的」としたサービス提供に留まってしまうプロジェクトも正直見られ、そこが大きな課題に感じております。しかし、今後においては、錯覚することなくIT化を「手段」として捉えて企画・提案し、お客様の課題解決を実現できる再現性の高い組織に変革をしていきたいと考えており、現在プライムベンダーとしてSI案件を獲得するための顧客課題(見えないシーズ)の発見やヒアリングから提案、プロジェクト推進、後進育成などを担っていただける方、ご一緒に事業拡大を牽引いただける方を幹部候補としてお迎えしています。そのため経営課題解決への取り組みにも横断的に取り組むことが可能です。 「従事する業務の内容」  雇入れ直後:システム関連業務全般 変更の範囲:システム関連業務全般及び会社の定める業務全般

604~796万円

東京都(新宿区)

社宅・家賃補助制度あり

資格取得支援制度あり

退職金制度あり

管理職・マネージャー候補

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数100名〜1000名未満

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

インフラPM求人(マネージャー)

プロジェクトマネージャー(PM)

808~1,204万円

正社員

東京都(新宿区)

<職務内容> PMとして正社員中心のプロジェクトチームをリードし、多彩なインフラ領域のプロジェクトを推進するポジションです。また、プロジェクト管理に加え、営業部門との連携によるプロジェクト拡大、プロジェクトや社内グループにおける人材育成などの業務にも従事いただきます。 <具体的な業務内容> ●プロジェクトマネージャー インフラ領域のプロジェクトにおいて、プロジェクト全体の管理および推進を担当いただきます。 ・プロジェクト全体のマネジメント(進捗管理、見積作成、要員配置・役割分担 等) ・クライアントおよびステークホルダーとの関係構築、プロジェクト推進に向けた折衝・提案 ・プロジェクト推進・拡大に関する方針策定 ●顧客との要件整理/推進支援 顧客のビジネス部門と連携し、ビジネス要求をシステム・インフラ要件へ落とし込む役割を担います。 ・ビジネス部門とのコミュニケーションを通じた業務要件の整理 ・ビジネス要求定義書の精査およびシステム要件定義の支援 ・担当プロダクトにおける課題管理および業務分析の支援 ・経営層向け報告資料の作成支援 ●アカウントマネジメント 顧客アカウントの責任者として、プロジェクト横断での支援およびビジネス拡大を推進します。 ・顧客アカウントマネージャーとしてプロジェクト横断での開発支援 ・顧客の潜在ニーズの発掘および新規領域へのソリューション提案 ●組織マネジメント 組織力強化および事業拡大に向けた社内活動にも携わります。 ・管下リーダーへのマネジメント支援 ・社内グループにおける研修企画・運営 ・営業部門との協業、採用活動への協力など関係部署との連携 ・経営会議における論議・提言および決定事項の実行・展開 <社内施策> ●品質管理グループ シニアマネージャー以上が在籍する品質管理グループでは、全社横断的な品質レベル向上に向けた施策検討、プロジェクトで課題を抱えている際の相談窓口にもなり、組織としてのロジックに組成していきます。 ●リーダー以上同士の会議 各プロジェクトにおける課題や解決事例の紹介、新規プロジェクトの創出に向けた取り組み紹介などを行う会議を開催し、ナレッジの共有、プロジェクトの垣根を超えたリーダー以上のコミュニケーション機会をつくっています。 <弊社の現状> 現状IT化を「目的」としたサービス提供に留まってしまうプロジェクトも正直見られ、そこが大きな課題に感じております。しかし、今後においては、錯覚することなくIT化を「手段」として捉えて企画・提案し、お客様の課題解決を実現できる再現性の高い組織に変革をしていきたいと考えており、現在プライムベンダーとしてSI案件を獲得するための顧客課題(見えないシーズ)の発見やヒアリングから提案、プロジェクト推進、後進育成などを担っていただける方、ご一緒に事業拡大を牽引いただける方を幹部候補としてお迎えしています。そのため経営課題解決への取り組みにも横断的に取り組むことが可能です。 「従事する業務の内容」  雇入れ直後:システム関連業務全般 変更の範囲:システム関連業務全般及び会社の定める業務全般

社宅・家賃補助制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

退職金制度あり

管理職・マネージャー候補

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数100名〜1000名未満

インフラPM求人(マネージャー)

プロジェクトマネージャー(PM)

正社員

<職務内容> PMとして正社員中心のプロジェクトチームをリードし、多彩なインフラ領域のプロジェクトを推進するポジションです。また、プロジェクト管理に加え、営業部門との連携によるプロジェクト拡大、プロジェクトや社内グループにおける人材育成などの業務にも従事いただきます。 <具体的な業務内容> ●プロジェクトマネージャー インフラ領域のプロジェクトにおいて、プロジェクト全体の管理および推進を担当いただきます。 ・プロジェクト全体のマネジメント(進捗管理、見積作成、要員配置・役割分担 等) ・クライアントおよびステークホルダーとの関係構築、プロジェクト推進に向けた折衝・提案 ・プロジェクト推進・拡大に関する方針策定 ●顧客との要件整理/推進支援 顧客のビジネス部門と連携し、ビジネス要求をシステム・インフラ要件へ落とし込む役割を担います。 ・ビジネス部門とのコミュニケーションを通じた業務要件の整理 ・ビジネス要求定義書の精査およびシステム要件定義の支援 ・担当プロダクトにおける課題管理および業務分析の支援 ・経営層向け報告資料の作成支援 ●アカウントマネジメント 顧客アカウントの責任者として、プロジェクト横断での支援およびビジネス拡大を推進します。 ・顧客アカウントマネージャーとしてプロジェクト横断での開発支援 ・顧客の潜在ニーズの発掘および新規領域へのソリューション提案 ●組織マネジメント 組織力強化および事業拡大に向けた社内活動にも携わります。 ・管下リーダーへのマネジメント支援 ・社内グループにおける研修企画・運営 ・営業部門との協業、採用活動への協力など関係部署との連携 ・経営会議における論議・提言および決定事項の実行・展開 <社内施策> ●品質管理グループ シニアマネージャー以上が在籍する品質管理グループでは、全社横断的な品質レベル向上に向けた施策検討、プロジェクトで課題を抱えている際の相談窓口にもなり、組織としてのロジックに組成していきます。 ●リーダー以上同士の会議 各プロジェクトにおける課題や解決事例の紹介、新規プロジェクトの創出に向けた取り組み紹介などを行う会議を開催し、ナレッジの共有、プロジェクトの垣根を超えたリーダー以上のコミュニケーション機会をつくっています。 <弊社の現状> 現状IT化を「目的」としたサービス提供に留まってしまうプロジェクトも正直見られ、そこが大きな課題に感じております。しかし、今後においては、錯覚することなくIT化を「手段」として捉えて企画・提案し、お客様の課題解決を実現できる再現性の高い組織に変革をしていきたいと考えており、現在プライムベンダーとしてSI案件を獲得するための顧客課題(見えないシーズ)の発見やヒアリングから提案、プロジェクト推進、後進育成などを担っていただける方、ご一緒に事業拡大を牽引いただける方を幹部候補としてお迎えしています。そのため経営課題解決への取り組みにも横断的に取り組むことが可能です。 「従事する業務の内容」  雇入れ直後:システム関連業務全般 変更の範囲:システム関連業務全般及び会社の定める業務全般

808~1,204万円

東京都(新宿区)

社宅・家賃補助制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

退職金制度あり

管理職・マネージャー候補

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数100名〜1000名未満

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

開発PL求人(リーダー)

プロジェクトリーダー(PL)

604~796万円

正社員

東京都(新宿区)

PLとして正社員中心のプロジェクトチームをリードし、WEBアプリケーションや基幹システム等の多彩な領域のシステム開発を推進するポジションです。 経営幹部として会社の経営理念や方針を組織内に浸透させ、人材育成や採用・営業協力を通じて会社の継続的な成長に貢献いただきます。 <具体的な取り組み> ●品質管理グループ シニアマネージャー以上が在籍する品質管理グループでは、全社横断的な品質レベル向上に向けた施策検討、プロジェクトで課題を抱えている際の相談窓口にもなり、組織としてのロジックに組成していきます。 ●リーダー以上同士の会議 各プロジェクトにおける課題や解決事例の紹介、新規プロジェクトの創出に向けた取り組み紹介などを行う会議を開催し、ナレッジの共有、プロジェクトの垣根を超えたリーダー以上のコミュニケーション機会をつくっています。 現状IT化を「目的」としたサービス提供に留まってしまうプロジェクトも正直見られ、そこが大きな課題に感じております。しかし、今後においては、錯覚することなくIT化を「手段」として捉えて企画・提案し、お客様の課題解決を実現できる再現性の高い組織に変革をしていきたいと考えており、現在プライムベンダーとしてSI案件を獲得するための顧客課題(見えないシーズ)の発見やヒアリングから提案、プロジェクト推進、後進育成などを担っていただける方、ご一緒に事業拡大を牽引いただける方を幹部候補としてお迎えしています。そのため経営課題解決への取り組みにも横断的に取り組むことが可能です。 「従事する業務の内容」  雇入れ直後:システム関連業務全般 変更の範囲:システム関連業務全般及び会社の定める業務全般

社宅・家賃補助制度あり

資格取得支援制度あり

退職金制度あり

管理職・マネージャー候補

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数100名〜1000名未満

開発PL求人(リーダー)

プロジェクトリーダー(PL)

正社員

PLとして正社員中心のプロジェクトチームをリードし、WEBアプリケーションや基幹システム等の多彩な領域のシステム開発を推進するポジションです。 経営幹部として会社の経営理念や方針を組織内に浸透させ、人材育成や採用・営業協力を通じて会社の継続的な成長に貢献いただきます。 <具体的な取り組み> ●品質管理グループ シニアマネージャー以上が在籍する品質管理グループでは、全社横断的な品質レベル向上に向けた施策検討、プロジェクトで課題を抱えている際の相談窓口にもなり、組織としてのロジックに組成していきます。 ●リーダー以上同士の会議 各プロジェクトにおける課題や解決事例の紹介、新規プロジェクトの創出に向けた取り組み紹介などを行う会議を開催し、ナレッジの共有、プロジェクトの垣根を超えたリーダー以上のコミュニケーション機会をつくっています。 現状IT化を「目的」としたサービス提供に留まってしまうプロジェクトも正直見られ、そこが大きな課題に感じております。しかし、今後においては、錯覚することなくIT化を「手段」として捉えて企画・提案し、お客様の課題解決を実現できる再現性の高い組織に変革をしていきたいと考えており、現在プライムベンダーとしてSI案件を獲得するための顧客課題(見えないシーズ)の発見やヒアリングから提案、プロジェクト推進、後進育成などを担っていただける方、ご一緒に事業拡大を牽引いただける方を幹部候補としてお迎えしています。そのため経営課題解決への取り組みにも横断的に取り組むことが可能です。 「従事する業務の内容」  雇入れ直後:システム関連業務全般 変更の範囲:システム関連業務全般及び会社の定める業務全般

604~796万円

東京都(新宿区)

社宅・家賃補助制度あり

資格取得支援制度あり

退職金制度あり

管理職・マネージャー候補

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数100名〜1000名未満

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

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株式会社NTTデータ

株式会社NTTデータ

【公共】宇宙ビジネスの観測衛星システム・3D地図の開発<1241>

AI・機械学習(LLM)エンジニア

700~1,400万円

正社員

東京都

当社は、JAXAをはじめ国内外の最先端の衛星機関と協業し、宇宙からの地球観測技術とAI・クラウド等のデジタル技術を駆使した自社の3D地図サービス(AW3D)を世界展開しています。5G、交通、自動運転、防災、スマートシティ等の分野で、これまでに130か国、3,500以上の利用実績があります。お客様と共に社会課題解決を実現するために、リアルタイムに近い地理空間情報の提供が可能な地球デジタルツインの実現に向けて開発を進めています。最先端の観測衛星システムとデジタル地図の開発エンジニアを募集しています。 プロジェクトの概要は以下になります。 ・地球観測衛星システム、プロダクトの開発 ・3D地理空間情報プロダクト、サービスの開発 業務の概要は以下になります。 ・プロダクト、システム、サービス開発等のプロジェクトマネジメント ・プロダクト、システム、ツール等の仕様検討、実現性検証、設計、開発、検証、運用 ・宇宙機関、衛星メーカ、パートナとの開発調整

Python

海外勤務・出張あり

管理職・マネージャー候補

英語活用

フレックス勤務

自社プロダクト・サービス開発

【公共】宇宙ビジネスの観測衛星システム・3D地図の開発<1241>

AI・機械学習(LLM)エンジニア

正社員

当社は、JAXAをはじめ国内外の最先端の衛星機関と協業し、宇宙からの地球観測技術とAI・クラウド等のデジタル技術を駆使した自社の3D地図サービス(AW3D)を世界展開しています。5G、交通、自動運転、防災、スマートシティ等の分野で、これまでに130か国、3,500以上の利用実績があります。お客様と共に社会課題解決を実現するために、リアルタイムに近い地理空間情報の提供が可能な地球デジタルツインの実現に向けて開発を進めています。最先端の観測衛星システムとデジタル地図の開発エンジニアを募集しています。 プロジェクトの概要は以下になります。 ・地球観測衛星システム、プロダクトの開発 ・3D地理空間情報プロダクト、サービスの開発 業務の概要は以下になります。 ・プロダクト、システム、サービス開発等のプロジェクトマネジメント ・プロダクト、システム、ツール等の仕様検討、実現性検証、設計、開発、検証、運用 ・宇宙機関、衛星メーカ、パートナとの開発調整

700~1,400万円

東京都

Python

海外勤務・出張あり

管理職・マネージャー候補

英語活用

フレックス勤務

自社プロダクト・サービス開発

株式会社NTTデータ

株式会社NTTデータ

【公共】生成AIツール「つなぎAI(Dify)」およびRPAツール「WinActor」、AIOCR、ServiceNow、などDXソリューションを用いた業務改革サービスの企画開発・導入支援<1015>

ServiceNowエンジニア

700~1,100万円

正社員

豊洲センタービルアネックス

テクノロジーで誰もが働きやすい社会を実現するため、生成AIを中心とした先端技術を用い、お客様の業務変革(BPR)・生産性向上・新たな価値創出を支援するコンサルティング/ソリューション導入/システム開発を担っていただきます。 単なるソリューション販売や受託型開発のみならず、業務・経営課題の深い理解に基づき、現状分析から変革構想策定、業務改革の実行、システムとしてのデリバリ、成果創出まで一気通貫で伴走します。 AIエージェントソリューション「つなぎAI」「Dify」に加え、RPA、AI-OCR、ローコード、各種クラウドを組み合わせたAI活用型BPRや、業務改革コンサルとデジタルBPSを融合した新領域にも挑戦し、お客様の競争力向上に直結する変革を推進いただきます。 (主な業務内容) ・お客様の経営課題・業務課題の把握・分析 ・生成AIを活用した業務変革テーマの発掘、PoC企画、導入ロードマップ策定・高速デリバリ ・RPA、AI-OCR、ローコード、生成AI等を活用した業務プロセスの再設計・最適化・システム開発(ウォーターフォール・アジャイル) ・社内・外部パートナーと連携したソリューション実装・展開推進

AWS

Microsoft Azure

英語活用

フレックス勤務

アジャイル・スクラム開発環境

【公共】生成AIツール「つなぎAI(Dify)」およびRPAツール「WinActor」、AIOCR、ServiceNow、などDXソリューションを用いた業務改革サービスの企画開発・導入支援<1015>

ServiceNowエンジニア

正社員

テクノロジーで誰もが働きやすい社会を実現するため、生成AIを中心とした先端技術を用い、お客様の業務変革(BPR)・生産性向上・新たな価値創出を支援するコンサルティング/ソリューション導入/システム開発を担っていただきます。 単なるソリューション販売や受託型開発のみならず、業務・経営課題の深い理解に基づき、現状分析から変革構想策定、業務改革の実行、システムとしてのデリバリ、成果創出まで一気通貫で伴走します。 AIエージェントソリューション「つなぎAI」「Dify」に加え、RPA、AI-OCR、ローコード、各種クラウドを組み合わせたAI活用型BPRや、業務改革コンサルとデジタルBPSを融合した新領域にも挑戦し、お客様の競争力向上に直結する変革を推進いただきます。 (主な業務内容) ・お客様の経営課題・業務課題の把握・分析 ・生成AIを活用した業務変革テーマの発掘、PoC企画、導入ロードマップ策定・高速デリバリ ・RPA、AI-OCR、ローコード、生成AI等を活用した業務プロセスの再設計・最適化・システム開発(ウォーターフォール・アジャイル) ・社内・外部パートナーと連携したソリューション実装・展開推進

700~1,100万円

豊洲センタービルアネックス

AWS

Microsoft Azure

英語活用

フレックス勤務

アジャイル・スクラム開発環境

株式会社NTTデータ

株式会社NTTデータ

【公共】首都圏自治体の税務システムの開発・運用 社会基盤のデジタル化に貢献するITエンジニアの求人<382>

プロジェクトマネージャー(PM)

700~1,400万円

正社員

東京都(新宿区)

【自治体から日本の未来デザインをかたち作る人。それが私たちのしごとです。】 現在、行政分野においては、行政サービスの効率化、国民の利便性の向上、公平・公正な社会の実現を目的に、コネクテッドワンストップ・ワンスオンリー・デジタルファーストといった政府指針が示されており、nttデータもその中で大きな役割を果たしています。 当担当では、税分野の社会基盤を支えるシステムを長年にわたって手掛けており、2030年という未来を見据えた新しい税務システムの実現に向けた未来志向での検討を開始すると共に、確実なアプリケーション開発及び、安心安全なシステム運用の実現といった高いレベルの取組を続けています。 私たちは、日本最大級自治体向けの税務、財務、予算といったトラディショナル領域の業務システムを土台に、rpaやai-ocr等を活用した全庁的な業務改革やスマートシティの実現といった、自治体行政の未来を支える社会基盤のデザインに欠かす事のできない、デジタル領域のシステム開発プロジェクトにおける仕様検討、要件定義、設計、開発マネジメントまでの上流工程に携わる事のできる人財、仲間を募集しています。 【求める人財像】 ・アプリケーション開発を遂行できるプロジェクトマネージャーまたは、アプリケーションスペシャリスト(業務スペシャリスト) ・システムの運用設計及び、システム運用を遂行できるitサービスマネージャー 【主な業務内容】 ・首都圏自治体の税務システムに関する業務アプリケーション開発、プロジェクトマネージメント ・首都圏自治体の税務システムに関する運用設計及び、システム運用 日本の未来の安心と安全を、私たちとともに!

管理職・マネージャー候補

フレックス勤務

【公共】首都圏自治体の税務システムの開発・運用 社会基盤のデジタル化に貢献するITエンジニアの求人<382>

プロジェクトマネージャー(PM)

正社員

【自治体から日本の未来デザインをかたち作る人。それが私たちのしごとです。】 現在、行政分野においては、行政サービスの効率化、国民の利便性の向上、公平・公正な社会の実現を目的に、コネクテッドワンストップ・ワンスオンリー・デジタルファーストといった政府指針が示されており、nttデータもその中で大きな役割を果たしています。 当担当では、税分野の社会基盤を支えるシステムを長年にわたって手掛けており、2030年という未来を見据えた新しい税務システムの実現に向けた未来志向での検討を開始すると共に、確実なアプリケーション開発及び、安心安全なシステム運用の実現といった高いレベルの取組を続けています。 私たちは、日本最大級自治体向けの税務、財務、予算といったトラディショナル領域の業務システムを土台に、rpaやai-ocr等を活用した全庁的な業務改革やスマートシティの実現といった、自治体行政の未来を支える社会基盤のデザインに欠かす事のできない、デジタル領域のシステム開発プロジェクトにおける仕様検討、要件定義、設計、開発マネジメントまでの上流工程に携わる事のできる人財、仲間を募集しています。 【求める人財像】 ・アプリケーション開発を遂行できるプロジェクトマネージャーまたは、アプリケーションスペシャリスト(業務スペシャリスト) ・システムの運用設計及び、システム運用を遂行できるitサービスマネージャー 【主な業務内容】 ・首都圏自治体の税務システムに関する業務アプリケーション開発、プロジェクトマネージメント ・首都圏自治体の税務システムに関する運用設計及び、システム運用 日本の未来の安心と安全を、私たちとともに!

700~1,400万円

東京都(新宿区)

管理職・マネージャー候補

フレックス勤務

株式会社NTTデータ

株式会社NTTデータ

【法人】流通大手企業をデジタルで変革しよう!顧客接点系(BtoC)システムのPM・SE募集!<1112>

プロジェクトマネージャー(PM)

700~1,050万円

正社員

東京都(江東区)

流通・小売業では、新型コロナウィルスによる消費者行動の変化や、深刻な人手不足による業務負荷の高まりなど、先行きの見通しが困難な状況の中で、経営課題としてデジタルによる変革を掲げ、テクノロジーを活用し、より豊かで持続可能な社会の実現に取り組んでいます。 当社は「Trusted Global Innovator」のビジョンを掲げており、お客様に寄り添ってビジネスと最先端テクノロジーを結び付け、デジタルの力で購買体験を革新することで、誰もが暮らしやすい世の中の実現を目指しています。 具体的な仕事内容 ・当社最重要クライアントである大手流通小売業のデジタル案件を担当して頂きます! ・ECやスマホアプリの活用、配送の最適化、顧客管理(CRM)、店舗運営の省力化、POS/決済のデジタル化などをキーワードに、業界をリードするお客様とともに新たな流通小売業の形を創造します。 ・その実現に向け、ビジネス戦略検討・企画、要件定義などの最上流工程から共創してシステム開発による実現まで、デジタルサービス構築に関してEndToEndで対応しており、それぞれの領域にてPMやSEとして案件を推進頂きます。 組織情報 <職場環境> 社員約131名に加え、ビジネスパートナーと協働、若手のうちからリーダーを担って成長できるフラットな組織で風通しの良い雰囲気です、他組織からの異動者や、経験者採用の方も多く活躍されています <組織のミッション> 流通業界のお客様のデジタル変革を通し、世の中のお買い物体験を楽しくする!お客様のDXを推進するためには、開発力強化が必須で急務であり、実現するための手段として優秀な人財を確保することが重要なミッションとなっているため

育児支援制度あり

リモート可

BtoC向けサービス

【法人】流通大手企業をデジタルで変革しよう!顧客接点系(BtoC)システムのPM・SE募集!<1112>

プロジェクトマネージャー(PM)

正社員

流通・小売業では、新型コロナウィルスによる消費者行動の変化や、深刻な人手不足による業務負荷の高まりなど、先行きの見通しが困難な状況の中で、経営課題としてデジタルによる変革を掲げ、テクノロジーを活用し、より豊かで持続可能な社会の実現に取り組んでいます。 当社は「Trusted Global Innovator」のビジョンを掲げており、お客様に寄り添ってビジネスと最先端テクノロジーを結び付け、デジタルの力で購買体験を革新することで、誰もが暮らしやすい世の中の実現を目指しています。 具体的な仕事内容 ・当社最重要クライアントである大手流通小売業のデジタル案件を担当して頂きます! ・ECやスマホアプリの活用、配送の最適化、顧客管理(CRM)、店舗運営の省力化、POS/決済のデジタル化などをキーワードに、業界をリードするお客様とともに新たな流通小売業の形を創造します。 ・その実現に向け、ビジネス戦略検討・企画、要件定義などの最上流工程から共創してシステム開発による実現まで、デジタルサービス構築に関してEndToEndで対応しており、それぞれの領域にてPMやSEとして案件を推進頂きます。 組織情報 <職場環境> 社員約131名に加え、ビジネスパートナーと協働、若手のうちからリーダーを担って成長できるフラットな組織で風通しの良い雰囲気です、他組織からの異動者や、経験者採用の方も多く活躍されています <組織のミッション> 流通業界のお客様のデジタル変革を通し、世の中のお買い物体験を楽しくする!お客様のDXを推進するためには、開発力強化が必須で急務であり、実現するための手段として優秀な人財を確保することが重要なミッションとなっているため

700~1,050万円

東京都(江東区)

育児支援制度あり

リモート可

BtoC向けサービス

株式会社イングリウッド

株式会社イングリウッド

SREエンジニア|AI戦略事業本部

SREエンジニア

600~1,000万円

正社員

東京都(渋谷区)

私たちは小売市場の課題を解決するための技術・仕組みを提供しています。 日本の小売市場は150兆円の巨大産業ですが年間で3,000社ほどの企業が倒産・廃業しています。 素晴らしい商品を持っている企業がどうすれば顧客に届けれらるかや商品の売り方を理解できていないのが現状です。 クライアントや社内から課題について担当者からヒアリングを行い、内容からPoCを作成し検証・実施しています。 ビジネス的な要件にエンジニアの観点を加えアプローチを考えています。 エンジニア向け会社説明資料:https://inglewood.app.box.com/s/kpa3ydfmvwjlw2l8ffa2musebbaecqtc 課題からPoCの検証・実施を素早く行うために新たなメンバーを募集します。 PoCの結果が良ければそのまま新システムの構築を担当していただきます。 APIなどバックエンドを中心とした開発 要件定義段階でのミドルウェアやフレームワーク等の技術選定と技術検証 API、並列分散処理などアプリケーションアーキテクチャ全体の設計、実装 コーディングルール策定、先行開発〈共通処理部分など〉、コードレビュー 社内外の最新技術やベストプラクティスのキャッチアップとチーム横断のセクション組織内での技術共有 他の職種とのコミュニケーションを取り、要件を整理/決定しながらプロダクトを完成まで導く

生成AI・LLM

Python

Go

GitHub

React

Confluence

Figma

PostgreSQL

Docker

Elasticsearch

Next.js

PyTorch

TensorFlow

MySQL

TypeScript

AWS

Slack

JIRA

Node.js

Nuxt.js

Vue.js

育児支援制度あり

社宅・家賃補助制度あり

研修・勉強会あり

持ち株会制度あり

401k(確定拠出年金)あり

リモート可

フレックス勤務

年間休日120日以上

土日祝日休み

大規模トラフィック環境

SREエンジニア|AI戦略事業本部

SREエンジニア

正社員

私たちは小売市場の課題を解決するための技術・仕組みを提供しています。 日本の小売市場は150兆円の巨大産業ですが年間で3,000社ほどの企業が倒産・廃業しています。 素晴らしい商品を持っている企業がどうすれば顧客に届けれらるかや商品の売り方を理解できていないのが現状です。 クライアントや社内から課題について担当者からヒアリングを行い、内容からPoCを作成し検証・実施しています。 ビジネス的な要件にエンジニアの観点を加えアプローチを考えています。 エンジニア向け会社説明資料:https://inglewood.app.box.com/s/kpa3ydfmvwjlw2l8ffa2musebbaecqtc 課題からPoCの検証・実施を素早く行うために新たなメンバーを募集します。 PoCの結果が良ければそのまま新システムの構築を担当していただきます。 APIなどバックエンドを中心とした開発 要件定義段階でのミドルウェアやフレームワーク等の技術選定と技術検証 API、並列分散処理などアプリケーションアーキテクチャ全体の設計、実装 コーディングルール策定、先行開発〈共通処理部分など〉、コードレビュー 社内外の最新技術やベストプラクティスのキャッチアップとチーム横断のセクション組織内での技術共有 他の職種とのコミュニケーションを取り、要件を整理/決定しながらプロダクトを完成まで導く

600~1,000万円

東京都(渋谷区)

生成AI・LLM

Python

Go

GitHub

React

Confluence

Figma

PostgreSQL

Docker

Elasticsearch

Next.js

PyTorch

TensorFlow

MySQL

TypeScript

AWS

Slack

JIRA

Node.js

Nuxt.js

Vue.js

育児支援制度あり

社宅・家賃補助制度あり

研修・勉強会あり

持ち株会制度あり

401k(確定拠出年金)あり

リモート可

フレックス勤務

年間休日120日以上

土日祝日休み

大規模トラフィック環境

株式会社インフォディオ

株式会社インフォディオ

情報セキュリティ担当(管理職)

セキュリティエンジニア(インフラ)

600~900万円

正社員

東京都(文京区)

社内のIT環境全般の企画・構築・運用保守を幅広くご担当いただきます。 IT管理者として、既存のシステムの運用や改善、セキュリティ対策、ヘルプデスク対応まで 幅広く携わり、社内IT環境の強化と業務効率の向上を推進してください。 ●主な業務 ・セキュリティ管理、対策 ・自社共有サーバ管理 ・社内インフラの保守運用 ・PCを含むシステム全般の不具合対応 ・システムに関して従業員からの問い合わせ対応 ・脆弱性など情報の早期キャッチアップ、アップデートのお知らせなどの周知 ・PマークやISO審査の対応 ・防災対応(BCP) ・アカウント、アプリケーション管理 ●環境 ・Microsoft365 ・セキュリティ:Sophos,CloudSecureEdge ・資産管理:LanScope ・MDM:Intune,EntraID ・コミュニケーション:Slack,zoom(サブとしてTeams) ・GroupWear:CybozuGaroon メインではありませんが総務業務(例えば備品発注、手紙の受け取り、ビル管理会社との調整業務)など、幅広く従業員をサポートしていただくこともあります。

AWS

育児支援制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

401k(確定拠出年金)あり

管理職・マネージャー候補

リモート可

月平均残業20時間以内

服装・髪型自由

従業員数100名〜1000名未満

情報セキュリティ担当(管理職)

セキュリティエンジニア(インフラ)

正社員

社内のIT環境全般の企画・構築・運用保守を幅広くご担当いただきます。 IT管理者として、既存のシステムの運用や改善、セキュリティ対策、ヘルプデスク対応まで 幅広く携わり、社内IT環境の強化と業務効率の向上を推進してください。 ●主な業務 ・セキュリティ管理、対策 ・自社共有サーバ管理 ・社内インフラの保守運用 ・PCを含むシステム全般の不具合対応 ・システムに関して従業員からの問い合わせ対応 ・脆弱性など情報の早期キャッチアップ、アップデートのお知らせなどの周知 ・PマークやISO審査の対応 ・防災対応(BCP) ・アカウント、アプリケーション管理 ●環境 ・Microsoft365 ・セキュリティ:Sophos,CloudSecureEdge ・資産管理:LanScope ・MDM:Intune,EntraID ・コミュニケーション:Slack,zoom(サブとしてTeams) ・GroupWear:CybozuGaroon メインではありませんが総務業務(例えば備品発注、手紙の受け取り、ビル管理会社との調整業務)など、幅広く従業員をサポートしていただくこともあります。

600~900万円

東京都(文京区)

AWS

育児支援制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

401k(確定拠出年金)あり

管理職・マネージャー候補

リモート可

月平均残業20時間以内

服装・髪型自由

従業員数100名〜1000名未満

人気の職種・スキルから求人探してみる

株式会社インフォディオ

株式会社インフォディオ

PM/PdM/PjM

プロダクトマネージャー(PdM)

600~900万円

正社員

東京都(文京区)

ご入社後は「プロジェクト開発部」に配属いただきます。 まずは小さな実装を1案件からお任せする予定です。 「自社のシステムと連携できるようにしたい」「自社独自の帳票を読ませたい」など、お客さまごとの要望に合わせたカスタマイズ開発をお任せします。 開発は2~6名ですすめます。 導入前にPoC版を作成する場合は1カ月~半年ほどで作成し、受注後の約4カ月間は要件定義~開発のいずれかの工程を担当。 PoC版の場合は5件ほど、受注後の開発の場合は3件ほど掛け持ちします。 ※お客さまとは週1回ほどの定例ミーティングを実施。 早期から大手のお客さまと直接コミュニケーションをとります。 自社製品に新機能を追加したり、スピード・精度を改善したりなど、プロジェクト開発部が案件を進める上での土台づくりをお任せします。 おもにAIアドバイザーやディープラーニング、機械学習、画像認識などの開発をおこなっていただきます。 入社後のフォロー 入社後1ヵ月間は出社していただき、社風や雰囲気やどのような案件があるかなど、 基本的な部分を把握していただいた後、まずは小規模の案件からお任せする予定です。 お客様のさまざまな案件があり、やりがいも異なってくるため 早期の段階から多くの経験を積んでいただくことが可能です。 また、ワークライフバランスを意識した働き方を推奨している会社のため、オンオフのメリハリをつけながら仕事の質を高めていただける環境があります。 ※管理監督者採用となるため、残業代はつきません。

画像認識

機械学習

自然言語処理

育児支援制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

401k(確定拠出年金)あり

リモート可

月平均残業20時間以内

服装・髪型自由

機械学習・データ活用

従業員数100名〜1000名未満

PM/PdM/PjM

プロダクトマネージャー(PdM)

正社員

ご入社後は「プロジェクト開発部」に配属いただきます。 まずは小さな実装を1案件からお任せする予定です。 「自社のシステムと連携できるようにしたい」「自社独自の帳票を読ませたい」など、お客さまごとの要望に合わせたカスタマイズ開発をお任せします。 開発は2~6名ですすめます。 導入前にPoC版を作成する場合は1カ月~半年ほどで作成し、受注後の約4カ月間は要件定義~開発のいずれかの工程を担当。 PoC版の場合は5件ほど、受注後の開発の場合は3件ほど掛け持ちします。 ※お客さまとは週1回ほどの定例ミーティングを実施。 早期から大手のお客さまと直接コミュニケーションをとります。 自社製品に新機能を追加したり、スピード・精度を改善したりなど、プロジェクト開発部が案件を進める上での土台づくりをお任せします。 おもにAIアドバイザーやディープラーニング、機械学習、画像認識などの開発をおこなっていただきます。 入社後のフォロー 入社後1ヵ月間は出社していただき、社風や雰囲気やどのような案件があるかなど、 基本的な部分を把握していただいた後、まずは小規模の案件からお任せする予定です。 お客様のさまざまな案件があり、やりがいも異なってくるため 早期の段階から多くの経験を積んでいただくことが可能です。 また、ワークライフバランスを意識した働き方を推奨している会社のため、オンオフのメリハリをつけながら仕事の質を高めていただける環境があります。 ※管理監督者採用となるため、残業代はつきません。

600~900万円

東京都(文京区)

画像認識

機械学習

自然言語処理

育児支援制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

401k(確定拠出年金)あり

リモート可

月平均残業20時間以内

服装・髪型自由

機械学習・データ活用

従業員数100名〜1000名未満

株式会社HAL

株式会社HAL

(即戦力)【研修講師】未経験エンジニア育成|東京勤務|研修制度づくりから携われる

600~800万円

正社員

東京都(千代田区)

・開発、インフラに関する講座の実施 ・研修教材・講義スライド・演習問題の作成 ・受講生の課題レビュー・技術レベル評価 ・受講生参加型ワークショップ(演習授業)の企画・運営 ・新しい技術トレンドの検証・整理 ・社内の標準設計手法やベストプラクティスの整備 ・社内・受講生向けの勉強会や技術発信 ・社内向けツール作成のサポート ●期待したいこと 本ポジションでは、単に講義を行うだけでなく、研修生の成長を支援しながら、研修そのものをアップデートしていく役割を期待しています。 具体的には、講義やレビューを通じた技術育成に加え、教材・カリキュラムの改善、設計基準やテンプレート整備、技術調査などを通じて、より質の高い育成環境を一緒に作っていただきたいと考えています。 現場視点や経験から得た知見を活かし、「研修生が現場で通用するエンジニアスキルを身につけられる環境づくり」に主体的に関わっていただける方を歓迎しています。

育児支援制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

転勤なし

副業OK

月平均残業20時間以内

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数1000名以上

低離職率

(即戦力)【研修講師】未経験エンジニア育成|東京勤務|研修制度づくりから携われる

正社員

・開発、インフラに関する講座の実施 ・研修教材・講義スライド・演習問題の作成 ・受講生の課題レビュー・技術レベル評価 ・受講生参加型ワークショップ(演習授業)の企画・運営 ・新しい技術トレンドの検証・整理 ・社内の標準設計手法やベストプラクティスの整備 ・社内・受講生向けの勉強会や技術発信 ・社内向けツール作成のサポート ●期待したいこと 本ポジションでは、単に講義を行うだけでなく、研修生の成長を支援しながら、研修そのものをアップデートしていく役割を期待しています。 具体的には、講義やレビューを通じた技術育成に加え、教材・カリキュラムの改善、設計基準やテンプレート整備、技術調査などを通じて、より質の高い育成環境を一緒に作っていただきたいと考えています。 現場視点や経験から得た知見を活かし、「研修生が現場で通用するエンジニアスキルを身につけられる環境づくり」に主体的に関わっていただける方を歓迎しています。

600~800万円

東京都(千代田区)

育児支援制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

転勤なし

副業OK

月平均残業20時間以内

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数1000名以上

低離職率

キヤノンITソリューションズ株式会社

キヤノンITソリューションズ株式会社

334073_【東品川】組込み開発事業の事業企画・新規事業推進リーダー

事業企画・新規事業開発

670~1,080万円

正社員

東京都( 品川区)

【対象】 組込み開発事業の事業企画・新規事業推進リーダー|車載・半導体・医療機器・産業機器・リモート可(10名規模チーム) 【役割】 事業企画担当(リーダークラス)(チーム人数3〜5名程度) 【内容】 ・中期経営計画の策定・実行管理のリード ・組込み開発事業における人財育成施策・パートナー戦略の企画立案および推進 ・組込みAI開発支援、組込み開発のプロセス支援/セキュリティ支援などの新規サービスの事業化をリード(サービス企画・商品化・社内外展開) ・顧客(国内大手メーカーのソフトウェア開発部門)との折衝・ニーズ把握と新規サービスへの反映 ・事業セグメント(モビリティ・半導体・インダストリー)横断での課題解決・価値提供の仕組みづくり ・週3日程度、リモートワークで業務をしていただけます。

育児支援制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

持ち株会制度あり

401k(確定拠出年金)あり

退職金制度あり

リモート可

時短勤務可

月平均残業20時間以内

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数1000名以上

334073_【東品川】組込み開発事業の事業企画・新規事業推進リーダー

事業企画・新規事業開発

正社員

【対象】 組込み開発事業の事業企画・新規事業推進リーダー|車載・半導体・医療機器・産業機器・リモート可(10名規模チーム) 【役割】 事業企画担当(リーダークラス)(チーム人数3〜5名程度) 【内容】 ・中期経営計画の策定・実行管理のリード ・組込み開発事業における人財育成施策・パートナー戦略の企画立案および推進 ・組込みAI開発支援、組込み開発のプロセス支援/セキュリティ支援などの新規サービスの事業化をリード(サービス企画・商品化・社内外展開) ・顧客(国内大手メーカーのソフトウェア開発部門)との折衝・ニーズ把握と新規サービスへの反映 ・事業セグメント(モビリティ・半導体・インダストリー)横断での課題解決・価値提供の仕組みづくり ・週3日程度、リモートワークで業務をしていただけます。

670~1,080万円

東京都( 品川区)

育児支援制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

持ち株会制度あり

401k(確定拠出年金)あり

退職金制度あり

リモート可

時短勤務可

月平均残業20時間以内

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数1000名以上

キヤノンITソリューションズ株式会社

キヤノンITソリューションズ株式会社

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

PMエキスパート、ビジネスデザイナー、アーキテクト、ITスペシャリスト(情報本部)

データエンジニア

650~1,244万円

正社員

東京都(中野区)

【ポジション概要】 当本部は三菱UFJ銀行並びにMUFGグループのデータドリブン経営を支える情報系システムを企画構想から設計・開発・リリース・保守まで一貫してリードしています。 経営のスピード改革が加速する中、グループ各社で日々発生する膨大な取引データを巨大DWHに集約し、意思決定に直結する“使える情報”へと磨き上げて提供。 ITの力で経営の高度化と迅速化を推進しています。 あらゆる意思決定へのデータ利活用のニーズの高まりを受けた旺盛な開発需要に応えるため、以下のポジションで即戦力となる人材を募集します。 クラウド、ERP、SaaS、データレイク/DWH/BI、データパイプライン、生成AI開発など先進技術を横断し、ペタバイト級の金融データから意思決定の質と速度を引き上げる、社会的インパクトの大きい仕事です。 ①アプリケーション開発やデータベースの最適化を主導するITスペシャリスト(アプリケーションスペシャリスト) ②大小並行する複数のプロジェクトを牽引・マネジメントするPMエキスパート ③適切なデータ配置、機能配置、適用技術の選定、テクニカルレビューを担えるアーキテクト・テクニカルリード(ITアーキテクト、ITスペシャリスト) 【業務内容】 (雇入れ直後) 三菱UFJ銀行及びMUFGグループのデータドリブン経営を支える以下いずれかの業務システムの企画・開発・保守をご担当頂きます。 ●ビッグデータ基盤、経営情報システム(企業管理会計) ●財務会計 ●リスク・コンプライアンス管理、人事(従業員・組織管理、給与、勤怠、福利厚生) ●マーケティング、顧客提案支援 (変更の範囲) 会社の定める業務 【役割・責任】 業務内容欄に記載したシステムの開発・保守に於いて、ご経験・適性に応じて以下3ついずれかの役割を担っていただきます。 ①ITスペシャリスト:アプリケーション開発の技術領域における専門性を活かし、主に設計・開発・構築・テスト・運用を主導 ②PMエキスパート:大小並行する複数のプロジェクトの牽引・マネジメント(ユーザー調整・コスト・進捗・品質マネジメント) ③ITアーキテクト・スペシャリスト:適切な機能配置、適用技術の選定・導入支援、テクニカルレビューを主導 【配属想定部署】 情報本部 【配属想定部署概要】 情報本部内の各部に於いて以下の業務システムの開発保守を担う。 ・データエンジニアリング第一部、第二部:ビッグデータ基盤、BI基盤(Tableau)、経営情報システム ・財務データ戦略第一部、財務データ戦略第二部:財務会計、決算ERP ・リスク管理データ戦略部:リスクコンプライアンス管理、信用リスク管理 ・人事データ戦略部:人事システム ・セールスデータ戦略部:マーケティング、顧客提案支援 【配属想定部署の人員構成】 情報本部全体で社員:約220名(ビジネスパートナー約700名)、大規模ですが風通しはよく、若手のうちから様々なことにチャレンジできる風土です。 【おもな関係者】 三菱UFJ銀行の経営基盤業務(経営情報管理・活用、与信、会計、人事、リスク・コンプライアンス、マーケティング等)の業務・企画部門担当者。 システム開発・保守に於いて関係する他システムを所管する当社社員。 当部に在籍し、開発作業の一部をご担当頂くビジネスパートナー各社。 【想定担当案件(例)】 ●ビッグデータ基盤の拡張・刷新 ・AIデータ分析など高まるデータ利活用ニーズに応えるためのデータ収集・加工・管理・配信などのデータエンジニアリング案件 ・業務部門の大規模データの参照、集計・加工等の利便性向上等の多様なニーズに対応する為のビッグデータ基盤、BIツールなどのモダナイズ案件。 ・20年来稼働してきた現行DWH(メインフレーム)中心とした情報系アーキテクチャの更改案件。 (DWHからビッグデータ基盤への移行など) ●財務会計システム更改(連結決算の次世代化) ・グループ横断で決算情報をシームレス集約・統合し、決算早期化と精度向上を両立。 ERPパッケージを軸に、IFRS(国際会計基準)対応や管理会計強化、ワークフロー/統制の高度化を推進する案件。 ●コンプライアンス管理システム刷新 ・M&Aやプロジェクトファイナンス、O&D等、インサイダー情報管理や利益相反管理が重要且つ複雑である領域のビジネス拡大が見込まれる中、企業コンプライアンス管理関連システムの抜本的変更を目的としたシステム更改案件。 ●人事システム更改 構築から35年を経過したメインフレーム/EUCからの脱却。 人事マスタ再設計、権限・セキュリティの最新化、クラウド/SaaS活用、データ連携の再編成で、持続性と拡張性を備えた次世代HR基盤へタレント・勤怠・給与の一気通貫を目指した再構築案件。 ●営業支援システムのレベルアップ 営業力強化をサポートする基盤として銀行営業店が使うアプリケーションを集約する顧客業務統合プラットフォーム上で稼働する営業支援システムのレベルアップ案件。 AIエージェント導入による次アクション提案、リードスコアリング、ドキュメント要約、音声メモ自動化など、現場効率と成果を劇的に高める機能の実装など。

AWS

Spring Boot

Python

GitHub Actions

Docker

Java

育児支援制度あり

401k(確定拠出年金)あり

リモート可

土日祝日休み

機械学習・データ活用

アジャイル・スクラム開発環境

従業員数1000名以上

PMエキスパート、ビジネスデザイナー、アーキテクト、ITスペシャリスト(情報本部)

データエンジニア

正社員

【ポジション概要】 当本部は三菱UFJ銀行並びにMUFGグループのデータドリブン経営を支える情報系システムを企画構想から設計・開発・リリース・保守まで一貫してリードしています。 経営のスピード改革が加速する中、グループ各社で日々発生する膨大な取引データを巨大DWHに集約し、意思決定に直結する“使える情報”へと磨き上げて提供。 ITの力で経営の高度化と迅速化を推進しています。 あらゆる意思決定へのデータ利活用のニーズの高まりを受けた旺盛な開発需要に応えるため、以下のポジションで即戦力となる人材を募集します。 クラウド、ERP、SaaS、データレイク/DWH/BI、データパイプライン、生成AI開発など先進技術を横断し、ペタバイト級の金融データから意思決定の質と速度を引き上げる、社会的インパクトの大きい仕事です。 ①アプリケーション開発やデータベースの最適化を主導するITスペシャリスト(アプリケーションスペシャリスト) ②大小並行する複数のプロジェクトを牽引・マネジメントするPMエキスパート ③適切なデータ配置、機能配置、適用技術の選定、テクニカルレビューを担えるアーキテクト・テクニカルリード(ITアーキテクト、ITスペシャリスト) 【業務内容】 (雇入れ直後) 三菱UFJ銀行及びMUFGグループのデータドリブン経営を支える以下いずれかの業務システムの企画・開発・保守をご担当頂きます。 ●ビッグデータ基盤、経営情報システム(企業管理会計) ●財務会計 ●リスク・コンプライアンス管理、人事(従業員・組織管理、給与、勤怠、福利厚生) ●マーケティング、顧客提案支援 (変更の範囲) 会社の定める業務 【役割・責任】 業務内容欄に記載したシステムの開発・保守に於いて、ご経験・適性に応じて以下3ついずれかの役割を担っていただきます。 ①ITスペシャリスト:アプリケーション開発の技術領域における専門性を活かし、主に設計・開発・構築・テスト・運用を主導 ②PMエキスパート:大小並行する複数のプロジェクトの牽引・マネジメント(ユーザー調整・コスト・進捗・品質マネジメント) ③ITアーキテクト・スペシャリスト:適切な機能配置、適用技術の選定・導入支援、テクニカルレビューを主導 【配属想定部署】 情報本部 【配属想定部署概要】 情報本部内の各部に於いて以下の業務システムの開発保守を担う。 ・データエンジニアリング第一部、第二部:ビッグデータ基盤、BI基盤(Tableau)、経営情報システム ・財務データ戦略第一部、財務データ戦略第二部:財務会計、決算ERP ・リスク管理データ戦略部:リスクコンプライアンス管理、信用リスク管理 ・人事データ戦略部:人事システム ・セールスデータ戦略部:マーケティング、顧客提案支援 【配属想定部署の人員構成】 情報本部全体で社員:約220名(ビジネスパートナー約700名)、大規模ですが風通しはよく、若手のうちから様々なことにチャレンジできる風土です。 【おもな関係者】 三菱UFJ銀行の経営基盤業務(経営情報管理・活用、与信、会計、人事、リスク・コンプライアンス、マーケティング等)の業務・企画部門担当者。 システム開発・保守に於いて関係する他システムを所管する当社社員。 当部に在籍し、開発作業の一部をご担当頂くビジネスパートナー各社。 【想定担当案件(例)】 ●ビッグデータ基盤の拡張・刷新 ・AIデータ分析など高まるデータ利活用ニーズに応えるためのデータ収集・加工・管理・配信などのデータエンジニアリング案件 ・業務部門の大規模データの参照、集計・加工等の利便性向上等の多様なニーズに対応する為のビッグデータ基盤、BIツールなどのモダナイズ案件。 ・20年来稼働してきた現行DWH(メインフレーム)中心とした情報系アーキテクチャの更改案件。 (DWHからビッグデータ基盤への移行など) ●財務会計システム更改(連結決算の次世代化) ・グループ横断で決算情報をシームレス集約・統合し、決算早期化と精度向上を両立。 ERPパッケージを軸に、IFRS(国際会計基準)対応や管理会計強化、ワークフロー/統制の高度化を推進する案件。 ●コンプライアンス管理システム刷新 ・M&Aやプロジェクトファイナンス、O&D等、インサイダー情報管理や利益相反管理が重要且つ複雑である領域のビジネス拡大が見込まれる中、企業コンプライアンス管理関連システムの抜本的変更を目的としたシステム更改案件。 ●人事システム更改 構築から35年を経過したメインフレーム/EUCからの脱却。 人事マスタ再設計、権限・セキュリティの最新化、クラウド/SaaS活用、データ連携の再編成で、持続性と拡張性を備えた次世代HR基盤へタレント・勤怠・給与の一気通貫を目指した再構築案件。 ●営業支援システムのレベルアップ 営業力強化をサポートする基盤として銀行営業店が使うアプリケーションを集約する顧客業務統合プラットフォーム上で稼働する営業支援システムのレベルアップ案件。 AIエージェント導入による次アクション提案、リードスコアリング、ドキュメント要約、音声メモ自動化など、現場効率と成果を劇的に高める機能の実装など。

650~1,244万円

東京都(中野区)

AWS

Spring Boot

Python

GitHub Actions

Docker

Java

育児支援制度あり

401k(確定拠出年金)あり

リモート可

土日祝日休み

機械学習・データ活用

アジャイル・スクラム開発環境

従業員数1000名以上

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

【名古屋】品質保証エンジニア(開発プロセス品質/信頼性解析/品質レビュー)

組み込みエンジニア

600~800万円

正社員

愛知県(小牧市)

● ポジション概要 航空機関連システムでは、設計・試験・ソフトウェア開発が高度化しており、上流工程から品質を作り込む品質保証(QA)の重要性が非常に高まっています。 要求定義から設計・検証・レビューまでを一貫して管理し、プロジェクト全体の品質を担保する“品質の番人”として活躍いただくポジションです。 ●業務内容(概要) 設計・試験・ソフトウェア開発のプロセス品質保証 技術文書作成・レビュー 信頼性解析・品質指標の分析 プロセス改善・品質レビュー ●業務内容(具体的に) 設計/試験/ソフトウェア開発におけるプロセス品質の管理・改善提案 技術文書(仕様書・設計資料・試験関連文書など)の作成/更新/レビュー 信頼性解析の実施、品質指標の分析、品質改善提案 V字プロセスに基づく品質レビューの企画・実施 設計部門・試験部門・ソフト開発部門・外部メーカーとの調整業務 プロセス監査、課題整理、改善提案 Pythonを用いた品質データの整理・解析(場合により発生) 開発全体を俯瞰し、品質面からプロジェクトを支える重要なポジションです。 ●使用ツール Excel/PowerPoint/Word Python(品質データ処理や分析で使用する場合あり)

Python

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

401k(確定拠出年金)あり

退職金制度あり

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数1000名以上

【名古屋】品質保証エンジニア(開発プロセス品質/信頼性解析/品質レビュー)

組み込みエンジニア

正社員

● ポジション概要 航空機関連システムでは、設計・試験・ソフトウェア開発が高度化しており、上流工程から品質を作り込む品質保証(QA)の重要性が非常に高まっています。 要求定義から設計・検証・レビューまでを一貫して管理し、プロジェクト全体の品質を担保する“品質の番人”として活躍いただくポジションです。 ●業務内容(概要) 設計・試験・ソフトウェア開発のプロセス品質保証 技術文書作成・レビュー 信頼性解析・品質指標の分析 プロセス改善・品質レビュー ●業務内容(具体的に) 設計/試験/ソフトウェア開発におけるプロセス品質の管理・改善提案 技術文書(仕様書・設計資料・試験関連文書など)の作成/更新/レビュー 信頼性解析の実施、品質指標の分析、品質改善提案 V字プロセスに基づく品質レビューの企画・実施 設計部門・試験部門・ソフト開発部門・外部メーカーとの調整業務 プロセス監査、課題整理、改善提案 Pythonを用いた品質データの整理・解析(場合により発生) 開発全体を俯瞰し、品質面からプロジェクトを支える重要なポジションです。 ●使用ツール Excel/PowerPoint/Word Python(品質データ処理や分析で使用する場合あり)

600~800万円

愛知県(小牧市)

Python

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

401k(確定拠出年金)あり

退職金制度あり

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数1000名以上

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

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