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キャリアリンク株式会社のITエンジニア求人・転職・採用情報

該当求人数 3 件

1~3件を表示

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【管理本部】インフラエンジニア(情報システム部 システム運用課)

運用・監視・保守(インフラ)

正社員

インフラの実務経験と知識をベースに、「社内インフラエンジニア」として、上流工程を担当いただきたいと考えています。 ●具体的には ・社内インフラ(ネットワーク・サーバー・クラウド・PC環境等)の運用・改善・管理 ・各部署からの相談・依頼・業務課題のヒアリング ・ヒアリングをもとにした課題・目的・要件の整理 ・課題解決に向けた対応方針、改善策の検討・提案 ・外部ベンダーへの見積依頼、調整、進捗確認 ・外部ベンダーからの提案内容の精査(設計・作業・成果物など) ・情報システム部内及び社内関係部署との調整業務 ・社内IT環境の中長期的なグランドデザインの検討・立案 ・情報セキュリティ対策、BCP対策、新規サービスの導入の企画・推進 ・社内プロジェクトにおけるITインフラ領域の支援・調整

600~700万円

東京都

AWS

Microsoft Azure

育児支援制度あり

研修・勉強会あり

資格取得支援制度あり

持ち株会制度あり

退職金制度あり

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数100名〜1000名未満

キャリアリンク株式会社

キャリアリンク株式会社

■フロントエンドエンジニア(内製化・開発基盤の仕組み化/一人責任者)

フロントエンドエンジニア

正社員

当社のWebサービス領域を技術面から牽引していただきます。フロントエンドアーキテクチャの設計・選定から、開発、パフォーマンス最適化、アクセシビリティ向上まで、開発プロセス全体を主導し、高品質なプロダクトの実現に責任を担っていただきます。 社内にフロントエンドのナレッジがないため、現在運用中の環境や過去のソースコードを自力で読み解き、仕様を整理して内製化へ移行していくことが重要なミッションです。 また、専任デザイナーと連携し、手戻りのないチェックフローの策定やタスク管理の仕組み化を行い、一人称で自走しながら開発プロセス全体を主導していただきます。自律的に課題を発見し、複雑な問題を構造化して最適な解決策を立案・実行できる能力が必要です。 ●フロントエンドにおける技術的課題の発見と、一人称での解決・実装 ●準委任からの内製化に伴う、開発プロセスの改善提案と標準化(ナレッジ蓄積)の推進課題整理 ●デザイナーとの連携によるチェックフローの策定および開発推進 ●広告用LP等の高速開発・量産を可能にする、コンポーネント共通化やテンプレート化の推進 ●エックスサーバー等の既存インフラの制約を理解した、安全なビルド・デプロイ環境の運用・最適化 ●変化の早いビジネス環境に合わせ、職域に捉われない柔軟な技術的サポート ※業務内容変更可能性と範囲:当社および出向(転籍)先の業務全般

500~800万円

東京都(新宿区)

TypeScript

Next.js

PHP

GitHub

JavaScript

React

HTML

Docker

Express

CSS

資格取得支援制度あり

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数100名〜1000名未満

BPO営業企画~プリセールス・提案支援~

プリセールス

正社員

当社の公共BPO領域において、営業部門と連携しながら、自治体向け提案の高度化およびサービス企画を担っていただきます。 ●営業企画対象 官公庁・地方自治体が中心 ●扱う案件規模 小規模: 数名~数十名規模・中規模: 100-300名規模・大規模: 数億円規模、数千名プロジェクト 当社の公共BPO領域において、営業部門と連携しながら、自治体向け大型案件の提案支援を担っていただきます。 対象は官公庁・地方自治体案件が中心。 数千万〜数億円規模の大型案件において、営業とともに提案の上流工程から関与いただきます。 単なる営業同行ではなく、ヒアリング内容の整理、提案書設計、要件整理などを通じて、“勝てる提案”を創るプリセールス型ポジションです。 ●具体的な業務内容 営業部門と連携しながら、公共BPO案件の提案品質向上やサービス企画を担うポジションです。 営業・運用・採用・システム部門など複数部門を横断しながら、受注前の上流工程に関与いただきます。 ・営業同行および提案支援 ・自治体ヒアリング内容の整理/構造化 ・提案書骨子の設計/ブラッシュアップ ・要件定義整理 ・システムベンダーとの折衝/調整 ※備考 案件・状況によっては、ご経験や志向に応じて、DXを活用した業務設計や新サービス企画など、より上流の企画業務にも携わっていただきます。 ●サポート体制 入社後 まずは既存案件や提案内容を理解しながら、営業同行や提案支援からスタートします。 ▼ 慣れてきたら 業務設計やサービス企画、提案骨子設計など、上流工程を中心にご担当いただきます。 ▼ 将来的には 新規サービス企画や大型公共案件の中核メンバーとしての活躍を期待しています。

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東京都(新宿区)

育児支援制度あり

資格取得支援制度あり

持ち株会制度あり

退職金制度あり

年間休日120日以上

土日祝日休み

従業員数100名〜1000名未満

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