サービスについて
弊社のメインのサービスに当たる「M&Aクラウド」は買い手企業がM&A戦略を記事として公開し、売り手企業は自社の成長戦略に合った事業売却先や資金調達先を探すことができるマッチングプラットフォームです。
https://macloud.jp/
M&Aクラウドでは買い手様が実名でM&Aのニーズを公開しているため、売り手企業様は買い手企業様と直接つながり、納得してM&Aを進める事ができます。
サービス開始から5年で買い手企業社数は3,000社以上。日本のIT上場企業の約35%が利用するサービスとなっています。
チームについて
■少数精鋭
弊社に在籍するエンジニアは9名と少数ですが、イベントでの登壇経験があるメンバーや書籍執筆の経験があるメンバーなど、精鋭が揃っています。弊社の開発チームでは「全員インフルエンサー」という言葉があり、対外的な発表を推進する文化があります。
■全員がフルスタックエンジニア
弊社ではサーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニアなど職種を細かく分けていません。これはエンジニアの業務をビジネス上の課題を技術を持って解決することと考えているためです。
■開発体制
開発は1週間のスプリントをベースに進行します。これはレビューを多く受けることで、プロダクトの軌道修正を高頻度で行うためです。毎週末にCSのメンバーなど開発外のメンバーを巻き込んだスプリントレビューを行うことで、事業価値にフォーカスしたリリースを目指しています。
■ メンバーとの関わり方 毎日、エンジニアに加え、PdM、デザイナーとともにデイリースクラムを実施しており、連携を重視したチーム運営をしていますので、気軽に相談できる環境があります。
概要
エンジニアリングマネージャーとして、M&Aのマッチングプラットフォーム「M&Aクラウド」の開発を進めるエンジニアチームをリードしていただきたいです。
エンジニアチーム全体の成果を最大化するために、何でもやるポジションです。
詳細
サービスエンジニアリング部に所属し、M&Aクラウドの開発を手掛けるエンジニアチームのマネージャーを担っていただきます。
具体的には下記のような業務を想定しています。
●CTO・PdMと開発スケジュールの調整
●保守・改善施策の半期ごとの計画策定
●エンジニアメンバーの目標設定・評価・フィードバック
●日々の開発を進めるうえでの課題解決
●エンジニアリングチーム全体での生産性向上施策の推進
●技術的な設計レビュー
●1メンバーとして手を動かして開発
