仕事内容
仕事内容
1.顧客対応・営業活動 ・既存顧客への定期訪問・関係構築 ・新規顧客開拓(ITベンダー、SIer、エンドユーザーなど) ・顧客の課題・要望ヒアリング ・提案書・見積書の作成、プレゼンテーション ・契約交渉・受注・納品管理 2.技術提案・ソリューション企画 ・顧客の業務内容、システム構成を分析 ・サーバー、ネットワーク、クラウド、仮想化、セキュリティ等の最適構成を提案 ・自社エンジニアやメーカーSEと連携し、技術的な提案資料を作成 ・RFP対応やPoCのコーディネート 【主な取扱サービス・製品】 ・ハードウェア販売(PC、サーバー、ネットワーク機器、ストレージなど) ・トータルRPAソリューション「akaBot」、メタバースVR/ARソリューション ・「akaVerse」など FPT自社ソフトウェア製品の販売 ・ソフトウェア販売(セキュリティ関連、OS、ミドルウェア、DBなど) ・ネットワーク設計・構築・運用サービス ・サーバー構築・運用サービス ・クラウド導入・運用支援(AWS、Azure、Google Cloudなど) ・オンプレミス環境の設計・管理 ・セキュリティソリューションの提案・導入 ・サービスデスク、システム監視、インフラ管理、システム運用、セキュリティ運用 ・M365 サービス導入・サポート 【主なクライアント】 国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。 大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー など
この求人の魅力
●DX/クラウド移行・セキュリティ強化など、経営テーマに直結するインフラ案件に携われる ●サーバー/ネットワーク/クラウド/セキュリティを組み合わせたトータル提案ができる ●技術部門(プリセールス/インフラSE)と一体で提案~導入まで推進できる ●提案~導入~運用まで一気通貫で関わるため、顧客への影響実感ややりがいが大きいポジション ●個人およびチームの実績に応じたインセンティブ制度により、成果が報酬に反映される環境
採用条件
必須条件
・ITインフラ領域(PC、ネットワーク、サーバー、クラウド、セキュリティ、ハードウェア等)に関する営業経験がある方 ・新規顧客開拓からヒアリング、提案、見積、受注までの一連の営業プロセスを自立して行える ・日本企業の商習慣・意思決定プロセスを理解し、適切な提案・案件クローズができる方 ・優れたコミュニケーション力・交渉力・提案力をお持ちの方 ・チームワークを重視し、社内外と円滑に連携できる方 ※すべての経験が必須ではありません。一部でも可。
歓迎要件
・インフラ関連技術(クラウド、仮想化、ネットワーク、AI、サーバー、セキュリティ製品など)に関する基礎知識 ・ハードウェア製品(Cisco、Fortinet、HPE、HPI、Dell、Lenovo、NECなど)やシフトウェアライセンス商材やCloudサブスクリプション契約の営業経験 ・インテグレーター、データセンター、通信事業者などへの法人営業経験 ・グローバル案件や外国企業との商談・協業経験 ・英語でのコミュニケーション力
求める人物像
・結果志向で、課題解決に主体的に取り組める方 ・論理的思考力を持ち、顧客の要望を正確に把握・分析できる方 ・新しい技術や商材に対して前向きに学ぶ姿勢を持つ方 ・チームの一員として協力し、成果を共有できる方
雇用形態
雇用形態
正社員
想定年収
年収下限~上限
600~1,500万円
給与備考
・月給35万円〜 ※経験・能力を考慮の上、決定する。 ・昇給:年1回 ・通勤手当:月2万円まで ・家族手当:扶養者(配偶者・子)1人当たり1万円 ・住居手当:月3万円※全社員に支給 ・職務手当 ※月40時間の固定残業手当(7万円〜)を含む(超過分は別途支給)
勤務地
勤務地
東京都港区三田3丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー 33階 愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー11階 大阪府大阪市北区堂島2-4-27 JRWD堂島タワー16階 福岡県福岡市博多区博多駅前2-20-1 大博多ビル2階 ※ご希望に応じて配属先を決定いたします。
勤務時間
勤務時間
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分、休憩時間:60分)
備考
時間外労働:あり(平均月15時間程度)
休日・福利厚生
休日・休暇
・完全週休2日(土曜日、日曜日) ・夏季休暇、年末年始休暇 ・有給休暇(10日〜20日、消化率8割以上)、特別休暇 ・年間休日日数:125日
福利厚生・諸手当
・退職金制度 ・選択制企業型確定拠出年金制度 ・帰省旅費補助8万円(2年目以降) ・Linkedin Learningアカウント付与 ・慶弔見舞金 ・2年目より年一回ベトナムへの往復航空券制度、社員旅行 ・青年団体活動、安全衛生委員会 ・社内イベント:新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day など ・クラブ活動:英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真 など ・EAP(事業場外産業保健スタッフ等によるケア)
社会保険
厚生年金、健康保険(関東ITソフトウェア)、雇用保険、労災保険
選考形式
選考フロー
・書類選考→1次面接(人事、部長 対面又はオンライン)→最終面接(事業部長、役員 対面又はオンライン))→内定 ※応募書類:履歴書、業務経歴書 ※適性検査(性格、人柄及び知的能力のテスト):有 ※最終面接にてプレゼン課題有
FPTジャパンホールディングス株式会社の詳細情報
設立年月日
2005年11月
代表者
ド・ヴァン・カック (Do Van Khac)
資本金
23億円 (2025年6月13日 増資)
従業員数
4,800名
本社所在地
東京都港区三田3丁目5−19 住友不動産東京三田ガーデンタワー33階
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