【No.4678】Functional Lead (Salesforce / Front Office)(IT & Digital本部Front Office & LHH Business Partners)

本ポジションは、Salesforceベースの業務システムにおいて、業務要望を構造的に理解し、システム要件へ翻訳したうえで、Salesforce標準を活かした設計・改修・保守判断を行うFunctional Leadを担う。 「要件の質」「設計の方向性」「保守時の判断」を担保し、業務とITDの間に立って設計判断をリードする。 ●Position Summary 本ロールは、ビジネスからの要望や保守・障害対応を、単なる依頼や事象として扱うのではなく、業務プロセス・データ構造・システム挙動として捉え直し、冷静かつ持続可能な判断につなげることを主な責務とする。 Salesforceの技術等、業務に必要な技術を自ら学び、実際に手を動かして検証することで、机上の検討に留まらない現実的な判断を行う。 雇い入れ時：以下に記載の業務 変更の範囲：会社の定める業務

本ロールは当面、Salesforce/Front OfficeにおけるFunctional Leadとしての役割にフォーカスする。 そのうえで、将来的には以下の観点でBusiness Analystとして活躍領域を拡張することが期待される。 •特定プラットフォームに依存しない業務分析スキルの確立 •Front Office以外の業務領域での要件定義・設計判断能力 •新しい業務領域・システムに対しても、業務を構造化し要件へ翻訳できること •領域横断で一貫性のある業務設計・要件整理への貢献

•日本語:ネイティブレベル必須 •英語:読み書き必須 •英語を使うことを厭わず、実務を通じて語学力を継続的に向上させていく姿勢 ●Required Skills & Experience •プロジェクトにおいて、要件定義および設計フェーズをリードした経験 •業務システムにおける運用保守の実務経験

•Salesforceの標準機能・設定・データモデルに関する理解 •プロジェクトマネジメントの経験(規模・手法は不問) •グローバル企業、または多国籍環境での協業経験(英語が主言語でなくても可) •特定プラットフォームに依存しない Business Analyst 的な業務分析経験

正社員

有 6ヶ月 (試用期間中の勤務条件:変更無)

792～900万円

<管理監督者クラス(INC5,6)※残業代支給なし> ※想定年収のため、スキルやご経験に応じて変動する可能性あり ※上記想定年収は賞与含む 賞与実績 実績年2回 (8月、翌3月)

東京都千代田区霞が関3-7-1　霞が関東急ビル 雇い入れ時:霞が関東急ビル 変更の範囲:会社の指定する場所 ※在宅あり

9:00～17:30

フレックスタイム制(コアタイム:無) リモートワーク可能(出社を要請する対面のミーティングやトレーニングあり) ※休日・夜間の障害対応、動作確認のご対応をいただく場合があります。 頻度:平均0～1回/月、多いときは2～3回/月程度 残業時間 有

完全週休2日制(土日祝日) 年間休日:124日 年次有給休暇:入社日より10日付与※入社月により変動有

退職金制度 確定拠出年金制度有

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)

●トレーニングの機会 ・入社後は、人事による入社時研修と、現場でのOJTで、皆さんがいちはやく活躍できる環境をサポートしています。 また、その後のキャリアアップを支援する研修も随時用意しております。 【例】 ・入社時研修&フォローアップ研修 ・リーダー、マネージャー、部長向けトレーニング(事前研修+フォローアップ研修) ・Female Leader トレーニング ・クリティカルシンキング トレーニング ・その他　各部門におけるトレーニング　など e-ラーニング ・Digitalリテラシー研修 ・課題解決力2.0研修 ・英語研修　など アデコでは、主体的で多様な社員のキャリアを応援しており、自らの成長に限界をつくらず、お互いに刺激して育成し合うカルチャーを醸成しています。 ●キャリアディベロップメントの機会 ・国内公募制度(国内/グループ間)/グローバル公募制度あり ・パラレルキャリア制度(キャリアにつながる社内・社外の活動) ・シャドーイング(他本部3日体験プログラム) ・経営層とのダイアログ ・スキップレベルメンタリング ・上長とのキャリアカンバセーション　など