仕事内容
仕事内容
● 本ポジションにおけるミッション グループ横断のデータ利活用を支える、堅牢かつ柔軟なデータプラットフォームの構築・推進がミッションです。 DMBOK(Data Management Body of Knowledge)の知識体系を基盤とし、データパイプライン構築からデータモデリング、権限・ガバナンス設計、品質管理、運用の標準化まで広範に担っていただきます。 単なるパイプラインの実装に留まらず、再現性・保守性・安全性を兼ね備えた「組織の資産」となる仕組みを構築し、全社が迷いなくデータを活用できる状態を実現することを期待しています。 ● 仕事概要 国内外のグループ会社含めたデータマネジメント業務をお任せします。 ・データ基盤の設計・構築・運用 ・データパイプラインの設計、開発、改善 ・データモデリング、履歴管理、品質管理の設計 ・権限設計、セキュリティ設計、データガバナンス整備 ・CI/CDやコード管理を前提とした、再現性の高い基盤運用の整備 ・属人化した運用や手作業の多いフローの標準化、自動化 ・各部門・各グループ会社におけるデータ基盤立ち上げ支援 ・AI活用や分析活用の前提となるデータ整備、運用設計 ※経営状況、配属先の状況等を総合的に勘案し、会社の指定する部署への配置転換及び会社が指定する業務内容へ変更する場合がございます。 (グループ会社等への出向及び転籍を含む) ● 開発環境 主要:Snowflake x dbt x dagster x Terraform 詳細:Snowflake, Apache Iceberg, dbt, Dagster, Python, dlt, TROCCO, Airbyte, Treasure Data, Terraform, Terragrunt, GitHub Actions, Docker, OpenMetadata, Tableau, Prometheus, Grafana, AWS(ECR, ECS Fargate, S3, DMS) ● Data Managementチームについて 当チームは、高品質で安全なデータ基盤の整備・提供に留まらず、データを武器に事業や業務課題の解決を加速させるプロフェッショナル集団です。 これまでは、意思決定を支えるデータ基盤の構築、品質向上、ガバナンス推進といった「土台作り」に注力してきました。 今後はその基盤を活かし、各事業組織の課題に対して、AI活用や業務支援の仕組みづくりまで踏み込み、データによる直接的な価値創出を担う役割を強化していきます。 ● 私たちが大切にしている価値観 ・高品質で安全なデータ提供を大前提とする ・属人化を排除し、再現性のある仕組み・運用を構築する ・手作業やトイル(作業的負荷)を放置せず、エンジニアリングで解消する ・基盤整備をゴールとせず、常に「現場の価値」に結びつける ・技術的な理想を追求しつつ、現場で機能する「現実的な解」を出す
この求人の魅力
●CDO直下の組織であるため、意思決定が非常にスピーディーです。 既存の基盤に縛られず、理想の構造を目指した抜本的な改善や技術選定に挑戦できます。 ●基盤を単なるシステムではなく、継続運用される「プロダクト」と捉え、ユーザー(社内各部署)の利便性と信頼性を高めていくプロダクトマネジメント的な視点での開発が可能です。 ●手動運用や属人化を排除し、自動化・標準化を通じて「仕組み」で課題を解決していく文化があります。 ●目の前のタスク処理に留まらず、グループ全体のデータ利活用の土台を中長期的な目線で設計・構築していく、社会的意義と難易度の高いミッションに携われます。
採用条件
必須条件
・データ基盤またはデータパイプラインの設計・開発・運用経験 ・SQLを用いたデータ加工・モデリング経験 ・Python等を用いたデータ処理開発経験 ・クラウド環境における開発・運用経験 ・Gitを用いたチーム開発経験 ・継続運用を前提に、再現性・保守性を意識して仕組みを整備してきた経験
歓迎要件
・データ品質管理、データガバナンス、権限設計の経験 ・IaCやCI/CDを用いた運用改善経験 ・データ基盤の標準化、共通化、運用設計の経験 ・履歴データ設計、名寄せ、ID統合、マスターデータ管理の経験 ・複数部門または複数会社をまたぐデータ統合経験 ・チームのトイル削減や運用改善を主導した経験 ・DMBOKや標準的なデータ管理フレームワークの知識・実践経験
求める人物像
・データ活用の土台づくりにやりがいを感じる方 ・コード化されていない運用や属人化に強い違和感を持てる方 ・品質、安全性、再現性と、事業スピードの両方を考えられる方 ・一時的に動くものではなく、継続運用できる仕組みを作りたい方 ・事業部門やグループ会社を支える、横断的な基盤づくりに関わりたい方
雇用形態
雇用形態
正社員
試用期間
試用期間あり(3か月)
想定年収
年収下限～上限
800～1,200万円
給与備考
月収:66.7〜100万円(30時間分の固定残業代含む:146,400〜219,100円) ※超過分は別途支給 ※スキル・経験により考慮
勤務地
勤務地
東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー40階 東京本社 Tel.03-6441-3954 アクセス ・南北線「六本⽊⼀丁⽬」駅 直結 ・都営⼤江⼾線・⽇⽐⾕線「六本⽊」駅 徒歩5分 ・南北線・銀座線「溜池⼭王」駅 徒歩8分 ・⽇⽐⾕線「神⾕町」駅 徒歩10分 ●リモートワーク テック部門はオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク体制を採用しております。 ※ 原則は週3日の出社となりますが、出社頻度は個人のご事情に合わせて相談可能です
勤務時間
勤務時間
月～金曜日 フルフレックスタイム制(7時00分～22時00分 の間でコアタイムなし)
備考
月の総労働時間は、1日の標準労働時間8時間×月毎の労働日数を乗じた時間とする。
休日・福利厚生
休日・休暇
休日:完全週休2日制 (配属部署は原則土日祝日は休み) ●その他休暇制度 ・レディース休暇 ・出産準備休暇 ・ベビーケア休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・年末年始休暇(12/29〜1/3) ・年次有給休暇 ▼詳細はこちらをご覧ください https://www.ga-tech.co.jp/careers/culture/
福利厚生・諸手当
・住宅手当(会社から半径3km以内で2万円もしくは3万円) ・通勤手当(公共交通機関の利用料を支給) ・フルフレックス制度(部署ごとに内規あり) ・時短勤務制度(1日最低4時間勤務以上) ・在宅勤務制度(育児・介護・妊娠中の体調安定などを目的) ・家族手当(配偶者や18歳未満の子を扶養している場合毎月1万円以上を支給) ・保育手当(保育園、幼稚園、認定こども園に入園させている社員に対し、給与支給時に1万円を手当として支給) ・自己研鑽制度(書籍の購入費用や外部セミナーへの参加費用などを会社が負担) ・資格手当(宅建、建築士など) ・エンジニア資格取得支援制度(資格の難易度に応じたお祝い金・受験費用を支給) ・テックチャージ(エンジニアのスキルアップを支援する制度) ・GALILEO(人材開発能力体系システム) ・GA WILL CHALLENGE(半期に1度、他部門への異動をチャレンジできる公募制度) ・資格の総合スクール「LEC」法人会員(指定講座を特別価格で受講可能) ・オンライン英会話割引(英会話研修サービスを特別価格で受講可能) ・GA Circle(部活動) ・社員持株会(少額の資金で自社株式を取得できる制度) ・確定拠出年金(入社時に加入可能) ・スポーツジム「ジョイフィット」法人会員 ・ホットヨガスタジオ「LAVA」法人会員 ・GA ALIVE(疾患を持っている場合でも、治療と仕事を両立できるよう支援) ・健康診断(年に1度、労働安全衛生法に定められた健康診断を受診可能) ・インフルエンザワクチン接種(年に1度、会社の補助で接種可能) ・ジョブリターン制度(結婚・出産・育児・介護・病気療養・就学等の事情で退職した社員が、退職理由が解消した際に再びGAグループに戻りやすくなる制度) ・企業主導型保育園(社員の家庭・子育てを支援するため、企業が設置する保育所を利用可能)
社会保険
・各種社会保険完備
選考形式
選考フロー
選考フローは下記を予定しております。 状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。 (任意)カジュアル面談(WEB)(チーフ) ▼ 一次面接(WEB)(メンバー) ▼ 二次面接(WEB)(チーフ) ▼ 最終面接(来社)(CDO) ▼ オファー面談(来社)
補足情報
補足情報
●会社概要 GA technologiesは「テクノロジー × イノベーションで驚きと感動を生み、世界を前進させる。」をミッションに掲げ、 創業5年での上場後も年間30%超の成長を続け、現在は売上高2,000億円を超える成長を遂げています。 不動産業界は65兆円という巨大なマーケットでありながら、今なおアナログな慣習が色濃く残るレガシーな産業であり、 当社はデータとテクノロジーを駆使した自社プラットフォーム「RENOSY(リノシー)」をはじめとする多様なサービスを展開しています。 私たちは、さらなるグローバル展開と事業拡大を見据えた組織の再定義を進める「第二創業期」にあります。 完成された組織の歯車ではなく、「産業を創る側」として、1兆円企業への飛躍を自ら創り上げていく仲間を探しています。 会社紹介資料 : https://speakerdeck.com/gatechnologies/hui-she-shi-ye-shuo-ming-zi-liao
株式会社GA technologiesの詳細情報
設立年月日
2013年3月12日
代表者
樋口 龍
資本金
99億6,295万3,856円（2025年10月末時点）
従業員数
1,665名
本社所在地
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 40F
事業内容
AI不動産投資「RENOSY」の開発・運営 SaaS型のBtoB PropTechプロダクトの開発 完全業界特化型M&A仲介
株式会社GA technologiesが募集している他の求人・転職情報
データエンジニアの他の求人・転職情報