TechGo

ITエンジニア転職ならテックゴー

ITエンジニア転職・求人TOP>
政策連携推進担当>

この求人は募集を終了しました

募集終了日:2026年9月1日

株式会社ABEJA

株式会社ABEJA

募集終了

政策連携推進担当

上場企業従業員数100名〜1000名未満

職種

ITセールス・セールスエンジニア

年収

800~1,300万円

勤務形態

出社あり

勤務地

港区三田一丁目1番14号 Bizflex麻布十番2階

入力は最短60秒

無料

条件の近い求人を紹介してもらう

この求人に近い条件でご案内します

ITセールス・セールスエンジニアの他の求人・転職情報

株式会社ABEJAが募集している他の求人・転職情報

関連する求人を探す

条件

で広げて探す

職種

エリア

職種と条件

を掛け合わせて絞る

ITセールス・セールスエンジニア×エリア

ITセールス・セールスエンジニア×年収

ITセールス・セールスエンジニア×こだわり条件

仕事内容

仕事内容

内閣府、経済産業省、デジタル庁をはじめとする中央省庁等に対し、AI技術を活用した課題解決策の提案を行い、予算化・案件化からプロジェクトのデリバリーまでをリードします。 ● 官公庁向け提案・案件獲得(BtoG) 国の重点施策や予算動向の調査・分析。 省庁担当者へのヒアリングを通じた課題発掘およびAIソリューションの企画・提案。 入札・公募案件への応札対応(企画書・提案書の作成、プレゼンテーション)。 ● 国家プロジェクトのマネジメント 受託した実証実験や開発案件のプロジェクトマネジメント 社内エンジニアやPMと連携した、官公庁の要求水準を満たすデリバリー体制の構築。 ● ステークホルダー連携 プロジェクト遂行における関係省庁、パートナー企業、有識者との調整・連携。 ミッション AIによる国家的課題の解決を推進する 国や行政機関が有する課題やプロジェクトと当社のAI技術とノウハウを接続し、実際にプロジェクトを組成・推進することがミッションです。 AI活用のトップランナーとして、日本政府のミッションクリティカルな領域(防災、インフラ、安全保障、行政DX等)において、具体的かつ実効性のあるソリューションを提供します。

この求人の魅力

ポジションの魅力 あなたは何を得られるのか ● 国の課題解決に係る「実績」を構築可能 提案して終わりではなく、実際に中央省庁の方々と政策的に連携をし、AI技術が国家の課題解決に繋がる社会インフラとして組み込まれていくプロセスを最前線で主導できます。 ● 大規模プロジェクトの醍醐味 スタートアップのスピード感を持ちながら、国家規模の予算・フィールドを使ったダイナミックな実証実験や開発プロジェクトを回す経験が得られます。 ● 事業成長への直接的貢献 「政策連携=コストセンター」ではなく、会社の売上や技術の社会実装を牽引する「プロフィットセンター」としての立ち位置で活躍できます。

採用条件

必須条件

● 論理的思考力とドキュメンテーション能力 行政特有の文書様式や論理構成を理解し、質の高い企画書・提案書を作成できるスキル。 ● 対政府折衝における高い対人調整力 主観や感情を排し、常に客観的な視点から建設的な合意形成を図れるコミュニケーション能力 ● 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・IT企業、コンサルティングファーム、SIer等における、官公庁・自治体向けの営業、入札対応、またはプロジェクトマネジメント経験。 ● 中央省庁等の公募案件(調査研究、実証実験、システム開発等)における採択実績、およびPM経験。 ● 中央省庁における予算要求、仕様書作成、またはプロジェクト管理の実務経験。

歓迎要件

● 補助金・助成金の申請および執行管理の経験 ● エンジニアやリサーチャーと円滑に連携できる技術的リテラシー。 ● 当社のミッションおよびAI技術の可能性に対する強い共感。

雇用形態

雇用形態

正社員

想定年収

年収下限~上限

800~1,300万円

給与備考

- 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定させて頂きます。 - 月あたり40時間分のみなし残業代を含んでいます。

勤務地

勤務地

港区三田一丁目1番14号 Bizflex麻布十番2階 【変更の範囲】 会社の定める場所(テレワークを行う場所含む)

勤務時間

勤務時間

10:00 - 19:00 (休憩60分)

備考

※時間外労働あり ※フレックスタイム制度あり ※コアタイム 10:00 - 15:00 ※フレキシブルタイム 07:00 - 10:00 / 15:00 - 19:00

休日・福利厚生

休日・休暇

完全週休2日制(土曜・日曜)、国民の祝日 年次有給休暇(初年度10日) リフレッシュ休暇(初年度最大3日) その他(慶弔、ゴールデンウィーク、年末年始、子の看護、介護など)

福利厚生・諸手当

子ども手当:親権を持つ満20歳までの子供1名につき、試用期間後より月1万円を支給。 健康診断:年1回、健康保険加入者を対象に実施。 成長支援制度:自身のミッションを達成するために必要なコンテンツ(書籍・電子書籍・オンライン講座など)事前承認なしで会社経費にて購入可能。 結婚出産祝い金:従業員が結婚、または従業員に子が生まれた場合、お祝い金として3万円を支給。 ※他にも複数の制度がございます。 諸手当 深夜・休日勤務手当、追加割増手当、時間外労働手当 ※交通費は実費精算致します。

社会保険

各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入(直営の保養施設などの利用可)

補足情報

補足情報

募集ポジション 政策連携推進担当 会社概要 ABEJAについて ABEJAは、「ゆたかな世界を、実装する」を経営理念とし、「ABEJA Platform」を基盤に顧客企業の基幹業務のプロセスを変革し、ビジネスの継続的な収益成長の実現に伴走する「エンタープライズプラットフォーム事業」を展開しているスタートアップです。 事業領域 トランスフォーメーション領域 : コンサルティングやビジネスプロセスへのABEJA Platformの導入、人材育成の支援など個別顧客のニーズに対応したABEJA Platform導入支援とその周辺サービス提供を提供しています。 オペレーション領域 :プラント設備の腐食検知や損害保険のアンダーライティング、オフィスの施錠管理、 医療・介護システムなど個別顧客のニーズに対応したABEJA Platform上で人とAIの協調による運用を提供しています。 プラットフォーム領域 :ミッションクリティカル業務における堅年で安定した基盤システムとアプリケーション群を開発提供しています。生成AIをはじめとする最先端技術による運用を人とAIの協調により実装可能にしています。 ABEJAの会社や事業に関する説明は、下記リンクも併せてご確認ください。 ▶ 会社紹介資料 https://speakerdeck.com/abeja/zhu-shi-hui-she-abeja-hui-she-shao-jie-zi-liao ▶ テクプレたちの日常 by ABEJA(公式note) https://note.com/abeja ▶ ABEJA Tech Blog https://tech-blog.abeja.asia/ 契約期間 あり(原則3ヶ月。職種によって異なります) その他 【変更の範囲】 会社の定める業務へ配置転換の可能性あり

株式会社ABEJAの詳細情報

設立年月日

2012年9月10日

代表者

代表取締役CEO 兼 創業者 岡田 陽介

資本金

732,787千円(2023年8月末現在)

従業員数

133名

本社所在地

東京都港区三田一丁目1番14号 Bizflex麻布十番2階