仕事内容
仕事内容
● 金融・通信系システム開発(アプリケーション開発) ~業務内容~ ・基幹システムの維持保守・改修 ・システム移行に伴う開発 ・詳細設計・基本設計・テスト・運用改善 将来的には要件定義・ベンダーコントロール・PM/PLへステップアップ可能! ~使用技術例(※いずれかの経験があれば歓迎)~ Java/C#/Python/Oracle/Linux/AWS など ● 情報システム部門向け開発(社内システム・業務効率化ツール) ~業務内容~ ・社内向けシステムの開発・維持保守 ・RPA・スクリプトなどの業務効率化ツール開発 ・システム管理、運用改善、セキュリティ対応 多様な技術に触れながら、幅広い領域でスキルを伸ばせます! ~使用技術例(※いずれかの経験があれば歓迎)~ Java/VB.NET/C++/C♯/COBOL/PL/SQL/RPA/AWS・Azure/生成AIツール など プロジェクト紹介 ①勤怠管理・経費精算システムなどWebシステムの エンハンス及びマイグレーション ●業務内容 PHP、Laravel、Javascript、Java によるWebシステム開発 ●活かせるスキル/ご経験 ・HP(Laravel)での開発経験 ・Java、Javascriptでの開発経験 ・詳細設計以降の経験 ②Salesforce 開発・導入 ●業務内容 ・金融業顧客向けDXシステム構築 ・Salesforceプラットフォーム上での設計、開発、テスト、導入支援 ●活かせるご経験/スキル ・WEBシステム開発経験 Java、PHP、C# ・詳細設計経験 ・JavaScriptやCSSでの開発経験 ・Apex+Visualforceでの開発経験 etc.
この求人の魅力
当社で働く魅力 ・上場グループの安定基盤 × エンジニアファーストの文化 ・平均残業15時間/年間休日124日で働きやすい ・月次面談+ベテラン技術者のキャリア相談で成長をサポート ・資格取得支援(受験料・教材費会社負担+合格手当) ・AI・クラウドなど新技術の学習機会あり(JDLA参画) キャリアパス ・要件定義・設計など上流工程 ・PM/PLとしてのマネジメント ・技術スペシャリストとしての専門領域の深化 極めたい技術や進みたい方向性に合わせて、 キャリアの提案もさせていただきます。 社内勉強会・キャリア相談制度で継続的に支援
採用条件
必須条件
<以下の経験をお持ち方> 【アプリケーション開発】ポジション システム・ソフトウェア開発 実務経験3年以上 ※製造(プログラミング)工程以上のご経験が3年以上あること 【情報システム部門向け開発(社内システム・業務効率化ツール)】ポジション ITエンジニアとしての実務経験3年以上。 ※テスト/検証業務経験のみの方はNG
歓迎要件
●基本情報技術者などITに関する資格をお持ちの方 ●何らかの開発・詳細設計経験をお持ちの方 要件定義からしっかりご経験されている方はもちろんテストのみのご経験の 方も是非ご応募ください。 ●Java、JAVAscript、C、C+、C#、VB.net LINUX、、AWS、Azure、Python等での開発経験 ●リーダー経験あり
求める人物像
●新しい技術の習得に対して、意欲的に取り組める方 ●ゆくゆくはPM、リーダーとして若年への指導、マネジメントを行いつつ、業 務の幅を広げていきたいというご指向のある方 ●スペシャリスト指向、新しい技術の習得に対して常に意欲的に取り組める方
雇用形態
雇用形態
正社員
想定年収
年収下限~上限
400~600万円
給与備考
賞与年2回+残業代100%支給+各種手当 ※上記は最低限の給与額です。 経験・能力・資格により優遇します <手当> 通勤手当(全額) 残業手当(全額) 家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月5000円) 役職手当 職能手当 etc.
モデル給与
430万円/29歳・月給28万円+残業代+賞与(経験年数4年) 530万円/36歳・月給38万円+残業代+賞与(経験年数6.5年)
勤務地
勤務地
大阪府 京都府 兵庫県 滋賀県 奈良県 和歌山県 京都/大阪/兵庫/滋賀/奈良/和歌山など。現在のお住まいから通勤可能な勤務地をご提案できる場合もありますが、必ずしもお約束できるものではありません。 詳細は面接時にご相談ください。
勤務時間
勤務時間
9:00~18:00(所定労働時間8時間)
備考
※プロジェクト先により異なります。
休日・福利厚生
休日・休暇
年間休日:124日 週休2日制 (基本的には土日休みとなります。 状況に応じて、土日に出勤となった場合は代休を取得できます) 祝日 、夏季(3日) 、冬季(4~7日) のほか、有給休暇 、慶弔休暇 、産前産後休暇、育児休暇
福利厚生・諸手当
・昇給年1回 ・賞与年2回 ・退職金制度 ・弔意見舞金制度 ・借り上げ社宅(一律月2万円 ※転居を伴う場合) ・健保直営保養施設 ・各種イベント(ホテルビュッフェ、バーベキュー大会など) 〈スキルアップ支援〉 ・資格取得支援(テキスト購入費/Eラーニング/受験料/など会社負担) ・資格手当(20種類以上の資格が対象) ┗基本情報技術者:月2000円 ┗応用情報技術者:月5000円 ・LINEWORKS導入 ・配属前研修あり ・メンタルサポート etc.
社会保険
社会保険完備(TJK ※東京都情報サービス産業健康保険組合) 厚生年金
株式会社トップエンジニアリングの詳細情報
設立年月日
1993年10月
代表者
有泉 剛士
資本金
1億円
従業員数
566名
本社所在地
東京都港区港南2-4-3 三和港南ビル2階
事業内容
・「総合エンジニアリング企業」として、機械設計、電気電子設計、ソフト設計をはじめ、多くの分野において企業様の設計開発業務をサポート ・海外進出企業様のニーズに応えるべく、技術力を駆使しグローバルエンジニアサービスへの対応を急ぐ
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