グロースマーケター/ディレクター(IT転職サービスのUI/UX戦略立案・推進)

【職務内容】 「IT人材の適材適所によって成長機会にあふれる社会を創る」というパーパスのもと、サービス全体のユーザー体験（認知から転職成功）向上をお任せします。事業拡大期におけるデータからの課題特定・優先順位付けと、立ち上げ期の組織のグロースを牽引する中核を担っていただきます。 【具体的には】 ・GA等を用いたCVR・離脱箇所のデータ分析と売上改善施策の立案 ・Figmaを活用したワイヤーフレームの作成や、コンバージョンを生む情報設計 ・各部署と連携した認知から転職成功までのUX改善 ・ユーザーリサーチやインサイト分析に基づく新規施策の要件定義と推進 【マーケティング組織について】 当社のマーケティング組織は、「デザイナー」「マーケター」「ディレクター」で構成されています。環境整備やコミュニケーションツールの統一などを進め、事業貢献を目指しています。

・領域(サイト、ツール、メール等)を限定せず、事業成長に直結する課題解決ができる ・立ち上げ期のUIUX組織をリードし、裁量を持ってサービスづくりに参画できる ・経営層や各部門と連携し、全社視点でのビジネススキルと企画力を磨ける

・Webサイトのディレクション経験2年以上 ・定性・定量データに基づくUX改善の戦略立案から実行までの経験

・マネジメント経験、またはチームのリード経験 ・アライアンス（他社協業・IPコラボ等）の企画・折衝経験 ・カスタマーサクセスや営業プロセスを含めたサービスデザインの経験 ・UXリサーチの経験 ・部署横断でのプロジェクトマネジメント、または複数ステークホルダーとの折衝経験

正社員

3ヶ月

600～800万円

●給与形態 月給+賞与制 ●残業代 45時間分の固定残業手当含む ●昇給:年2回(6月、12月) ●賞与:年2回(7月、1月)※基本給2か月分×2

東京都渋谷区渋谷1-17-2 TOKYU REIT渋谷宮下公園ビル 11F ●最寄り駅 渋谷駅

9:00～18:00

年間休日125日 特別休暇、ウェルネス休暇、生理休暇、産前産後休暇等 ※事業年度により祝日等の数が変動するため、年間休日が125日に満たない場合は夏季または年末年始などに休日を付与して年間125日とする。

●諸手当 通勤手当　交通費支給(上限2万3千円/月)　時間外手当(固定残業超過分を追加支給)　書籍購入手当　保育料補助手当(認可外保育施設利用時) 育児リモートワーク　ベビーシッター券　出産祝い金

健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険