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株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ

某国内大手エネルギー企業のセキュリティ領域(業務支援)

職種

セキュリティエンジニア(インフラ)

年収

808~1,204万円

勤務地

東京都(中央区)

職種

セキュリティエンジニア(インフラ)

年収

808~1,204万円

勤務地

東京都(中央区)

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仕事内容

仕事内容

<職務内容> 国内大手エネルギー企業のインフラ領域にて、CSIRT運営およびセキュリティチーム支援業務をご担当いただきます。 顧客先に常駐し、経営層とのコミュニケーションを含む重要な役割を担いながら、社員に近い立場で高い裁量のもと業務を推進していただきます。 「従事する業務の内容」 雇入れ直後:システム関連業務全般 変更の範囲:システム関連業務全般及び会社の定める業務全般

この求人の魅力

正社員中心のチーム体制でプロジェクトを推進するため、チームビルディングのやりがいは数あるSIerの中でも群を抜いています。 プロジェクトマネジメントの裁量が大きい点も魅力の一つです。 30~40名の社内グループを統括する「グループ管理者」として、組織マネジメントに重きを置いたキャリアを選択することも可能です。 様々な業界のプライムプロジェクトを手掛けており、これまでに培ったスキル・経験を活かし、クライアントに伴走しながらの課題解決に注力できます。 プロジェクト拡大に向けたクライアントへの提案機会が豊富にあります。 得意とするプロジェクトマネジメントに従事しつつ、企画力・提案力を磨いた後、コンサルタントへのキャリアチェンジも可能です。 公平性・納得感のある多面評価の仕組みに基づき、実力主義の昇格・昇給が可能です。 業界平均を超える6~7%の昇給率で、100万円を超える昇給例もあります。 人事サポート要員のメッセンジャーが、勤怠管理や報告物管理等の組織マネジメント事務を代行するため、プロジェクトやクライアントにしっかりと注力できる環境です。

採用条件

必須条件

・セキュリティ実務経験5年以上 ・CSIRT運営・インシデント対応の経験 ・セキュリティ規程整備・監査対応の経験

歓迎要件

・脆弱性管理ツール運用経験(Tanium経験者尚可)

雇用形態

雇用形態

正社員

試用期間

3か月試用期間中のその他条件は本契約と同等

想定年収

年収下限~上限

808~1,204万円

給与備考

給与形態:月給(想定労働時間 160時間) 基本給: 553,000 円 ~ 固定残業時間:20 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代:87,000 円 ~ 昇給年1回 賞与年2回 時間外労働に関する条件等 固定残業20時間を含む 20時間を超える業務は1分単位で支給

勤務地

勤務地

東京都中央区 東京都新宿区新宿4-1-6JR新宿ミライナタワー23階 上記記載は本社住所 本プロジェクト参画の場合、勤務地は京橋となります。 「就業の場所」  雇入れ直後:本社(東京都新宿区新宿4-1-6JR新宿ミライナタワー23階)及び顧客先 変更の範囲:本社、顧客先及び会社の定める場所

勤務時間

勤務時間

9:00~18:00

備考

内休憩1時間 本プロジェクトについては、就業時間は9:00~17:30(うち休憩1時間)

休日・福利厚生

休日・休暇

年間休日122日 年間有給休暇10日~ ◆完全週休2日制(土日) ◆祝祭日 ◆年末年始 ◆慶弔休暇 ◆傷病休暇(年次有給休暇が付与されるまでの期間において2日間まで傷病による休暇取得が可能) ◆ドナー休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休業制度 ◆介護休業制度

福利厚生・諸手当

通勤手当:原則全額支給※特急料金は支給対象外 退職金:在籍2年超の社員に対して在籍期間に応じた一時金を支給 定年:有 ◆時間外・深夜・休日勤務手当 ◆出産祝い金(5万円) ◆資格取得受験料補助・報奨金 ◆引越し手当(30万円、現住所から本社までの通勤時間が2時間を超え、入社時に転居する場合に支給) ◆近隣家賃手当(月3万円、本社近隣に居住する場合に支給、居住地・年齢・職位による支給条件あり) ◆育児時短勤務制度 ◆福利厚生賃貸(自宅の賃貸契約を会社名義に変更し、給与の一部を家賃に充当することにより、社会保険料や所得税を減らし、毎月の手取り額を増加させる制度) ◆引越し仲介割引制度 ◆書籍購入貸出制度 ◆仕出し弁当制度(費用の一部を会社負担) ◆部活動補助金制度 ◆社員紹介制度 ◆健康診断オプション費用補助 ◆介護相談窓口 ◆リフレッシュルーム完備

社会保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 健康保険は関東ITS健保

受動喫煙対策

本社は敷地内すべて禁煙、クライアントのオフィスはクライアントのルールに準拠

選考形式

選考フロー

筆記試験:有 面接回数:3回 書類選考→初回面談→二次面談+WEB適性検査→最終面談→内定 ※ご要望に応じ、初回面談と最終面談を1dayで実施することも可能です

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズの詳細情報

設立年月日

2022年4月

代表者

古関 啓

資本金

5000万円

従業員数

985名

本社所在地

東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー23F

事業内容

ITシステムインテグレーション事業、ITコンサルティング事業

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