仕事内容
仕事内容
正社員中心のプロジェクトチームに所属し、WEBアプリケーションや基幹システム等の多彩な領域のシステム開発において、要件定義からリリース後の運用保守まで一貫して携わるポジションです。 これまでに培ったスキルや経験をもとに、様々な業界のクライアントに貢献することが可能です。
この求人の魅力
<同社で働く魅力> ・正社員中心のチーム体制でプロジェクトを推進するため、コミュニケーションの取りやすさは数あるSIerの中でも群を抜いています。 入社直後から安心してスキル・経験を積むことが可能です。 ・様々な業界のプライムプロジェクトを手掛けており、システム開発の上流から下流まで一貫した経験を積めることに加え、顧客折衝に挑戦できる機会も豊富にあります。 ・2～3年を目安に実施するプロジェクトローテーションを通じて、様々な業界の知見を獲得し、エンジニアとしての市場価値を高められます。 ・直近でNTTデータ先端技術の元社長を顧問として迎え、生成AIに関する社員教育に注力しています。 その他にも複数の技術研修やビジネス研修を設け、社員の成長を支援しています。 ・公平性・納得感のある多面評価の仕組みに基づき、実力主義の昇格・昇給が可能です。 業界平均を超える6～7%の昇給率で、100万円を超える昇給例もあります。 ・プロジェクト内のサポートだけでなく、メッセンジャーや社内グループ等、様々な相談・意見交換の仕組みが設けられています。 働きやすい環境だからこそ、スキルアップに全力で取り組めます。
採用条件
必須条件
●業務経験 ・新規/改修を問わず、システム開発プロジェクトでオープン系/WEB系言語を用いた実装業務を3年以上経験していること
雇用形態
雇用形態
正社員
試用期間
●試用期間の説明 原則3か月 試用期間中のその他条件は本契約と同等
想定年収
年収下限～上限
502～700万円
給与備考
●給与形態 月給(想定労働時間 160時間) ●想定給与 385,000 ～ 550,000 円 (基本給: 332,000 円 ～) ●固定残業時間 20 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です ●固定残業代 53,000 円 ～ ●給与備考 昇給年1回 賞与年2回 ●時間外労働に関する条件等 固定残業20時間を含む 20時間を超える業務は1分単位で支給
勤務地
勤務地
東京都新宿区新宿4-1-6JR新宿ミライナタワー23階 本社もしくはクライアントのオフィス クライアントのオフィスは東京23区内が中心(神奈川、千葉、埼玉も一部あり) 「就業の場所」 雇入れ直後:本社及び顧客先 変更の範囲:本社、顧客先及び会社の定める場所
勤務時間
勤務時間
9:00～18:00
備考
内休憩1時間※プロジェクトにより10:00～19:00の場合もあり
休日・福利厚生
休日・休暇
年間休日122日 年間有給休暇10日～ ◆完全週休2日制(土日) ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆出産育児休暇(取得実績多数あり) ◆有給休暇/消化率は8割以上 ◆客先都合休暇
福利厚生・諸手当
【福利厚生】 ・退職金制度 ・引っ越し仲介割引制度 ・書籍購入補助制度 ・部活動補助金制度 ・社員紹介制度 ・リフレッシュルーム完備 ・出産・育児支援制度 ・介護休暇制度 ・研修支援・資格取得支援制度 ・時短勤務制度 ・再雇用制度 【制度補足について】 介護相談窓口とセミナー/健康診断オプション費用補助/関東ITソフトウェア健保加入(保養所・テーマパーク優待・ゴルフ場優待など)/コンプライアンス窓口(女性相談員在籍)/メンタルヘルス対策制度/産業医体制/インフルエンザ予防接種費用補助/子の看護休暇/産後パパ休暇制度/42Tokyo運営支援(プログラムスクール)/AWSキャンプ(AWS認定パートナー取得済)/グループ研修・グループ懇親会(月1回)/定期面談(1～3か月ごとに1回)/ランチミーティング(補助有)/もくもく会(勉強会)/クリスマスパーティー(家族参加可)/リアル脱出ゲーム(景品有) 【研修補足】 ・AWS研修:約9か月に及ぶ長期研修で、資格取得から実践構築などを行うエンジニア主催の研修です ・Salesforce研修:Salesforceの基礎知識習得から、Salesforce認定上級アドミニストレータ資格などを目指すエンジニア主導の研修です ・Java Springコードレビュー研修:課題に沿った実装を行う形で進んでいき、ケアリッツのスペシャリストによるレビューを受けることができます。 開発スキル向上を目的としています。 ・もくもく会:対面、オンラインどちらでも開催するエンジニアの自主勉強会です ・LT会:もくもく会と同時開催となり、5分程度のプレゼンテーションを行い、質疑応答に答える練習を行えます。 ・「イオン株式会社CTO山崎様」を招いたトークライブ研修:若手エンジニアを対象にマインド研修を行っています。 ・eラーニング 【各種手当】 ・通勤手当(原則全額支給※特急料金は支給対象外) ・固定残業手当 ・時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当 ・出産祝い金 ・引っ越し手当 ※引っ越し手当は現住所から本社までの通勤時間が2時間を超え、入社時に転居する場合に30万円支給
社会保険
社会保険完備(健康保険(関東ITS健保)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
受動喫煙対策
本社は敷地内すべて禁煙、クライアントのオフィスはクライアントのルールに準拠
選考形式
選考フロー
筆記試験:有 面接回数:2回 書類選考→初回面談→最終面談+WEB適性検査→内定
株式会社ケアリッツ・テクノロジーズの詳細情報
設立年月日
2022年4月
代表者
古関 啓
資本金
5000万円
従業員数
890名
本社所在地
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー23F
事業内容
ITシステムインテグレーション事業、ITコンサルティング事業
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