《東京》ITプラットフォーム/社内SE(Microsoft 365・インフラ・セキュリティ)～社内IT基盤の構築・運用をお任せします!～

創業以来増収増益を続ける当社の社内SEとして、社内IT基盤の構築・運用をお任せします。 Microsoft 365、Entra ID、Intuneを中心としたIT環境の整備・最適化に加え、ネットワーク・セキュリティ運用や社員サポートを通じて、全社の生産性向上と安定した事業運営を支えていただきます。 【具体的な仕事内容】 ● Microsoft 365運用・アカウント管理 ・Microsoft 365(Teams、Exchange Online、SharePoint Online、OneDrive)の運用・管理 ・Entra IDを活用したアカウント管理、グループ管理、権限設定 ・SSO(シングルサインオン)環境の運用 ・Microsoft 365ライセンス管理および最適化 ● ITインフラ・デバイス管理 ・Intuneを活用したPC・スマートフォン・タブレット管理 ・PC、iPhone、iPadのキッティングおよびIT資産管理 ・社内ネットワーク機器(Cisco Meraki、UniFi、YAMAHA等)の構築・運用管理 ・VPN環境の構築・運用管理 ● ユーザーサポート ・社内ヘルプデスク・ユーザーサポート ・利用部門への導入支援および運用定着サポート ● セキュリティ管理 ・EDR・CASBの運用管理 ・セキュリティインシデント対応 ・AIを活用したログ監視・分析の効率化 ・セキュリティ教育・啓発活動 ● IT戦略・運営管理 ・IT予算の策定および予実管理 ・IT資産・サービスのコスト最適化推進 【社内導入システム】 Microsoft365、PowerAutomate、kintone、Box、コラボフロー、CLOUDSIGN、Sansan、クラウドPBX など ※最新のMicrosoft Surface Laptop+外部モニタを全社員に貸与 ※社用携帯としてiPhoneを貸与

●5つの特徴 ・2029年売上1,000億円超を目指す成長企業 創業以来増収増益を継続。 DXを経営の重要戦略と位置づけ、積極的にシステム投資を行っています。 会社の成長をITの力で支えるやりがいを実感できます。 ・企画から開発・導入まで一気通貫で担当 システム開発だけでなく、業務課題のヒアリング・要件定義・導入・運用まで携われます。 エンドユーザーに近い環境で成果を実感できるポジションです。 ・AI・DXの最前線で挑戦できる Copilot StudioによるAIエージェント開発やPower Automateを活用した自動化など、 生成AIや最新技術を積極的に業務へ取り入れています。新しい技術に挑戦したい方に最適です。 ・自らの提案を形にできる裁量の大きさ 年齢や社歴に関係なく主体的な提案を歓迎。 入社半年で新システムやセキュリティ施策を提案・導入した社員もおり、スピード感を持って挑戦できる環境です。 ・ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」取得 2022年から5年連続でホワイト企業認定を取得。 2026年には最高ランク「プラチナ」を3年連続で取得しており、働きがいと働きやすさの両立を実現しています。 ●社員の声 「幅広い領域に挑戦しながら成長できる環境」 エンジニアとしてスキルの幅を広げ、自ら主体的に働ける環境を求めて転職活動を始め、当社に出会いました。 当社では人事、会計、受注管理、賃貸管理など幅広いシステムに携わり、入れ替えの提案まで担当できます。日々能動的に働くことができ、大きなやりがいを感じています。 (総合職/入社4年目) 「自らの提案を形にできる裁量の大きさ」 社内SE一人ひとりの裁量が大きく、自分で「こういった課題をこのようなアプローチで解決したい」と提案し、導入まで進めることができます。私自身も入社半年足らずで情報共有ツールや多要素認証によるセキュリティ強化を提案し、実現することができました。意思決定のスピードが速く、プロジェクトをスムーズに推進できる環境です。 (総合職/入社1年目)

・社内SEとしての実務経験(2年以上) ・Windows PCのキッティング・運用経験

・Microsoft 365の利用・管理経験 ・Entra ID運用経験 ・Intune運用経験 ・EDR/CASB/MDM運用経験 ・Cisco Meraki、UniFi、YAMAHA等の運用経験 ・Power Automate開発経験 ・PowerShell利用経験 ・情報セキュリティ運用経験 ・ネットワーク基礎知識(TCP/IP、DNS、VPN、Wi-Fi)

正社員

6か月　 ※本採用後の労働条件の変更は無し

684～924万円

想定年収:6,840,000 ～ 9,242,000 円 ※想定年収は標準的な評価を前提とした目安です。 ご経験や成果、査定結果によっては、記載金額以上となる可能性があります。 ●2026年9月から施行の新給与テーブル(ベースアップ) ・想定年収 　　　　: 6,840,000 ～ 9,242,000 円 　月給 　　　　　　: 337,500 ～ 558,800 円 　└基本給 　　　　 : 251,010 ～ 415,610 円 　└固定残業代(45H): 86,490 ～ 143,190 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 　└地域手当 : 30,000 円 　賞与 　　　　　　: 年2回 ●昇給 あり(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)

東京都渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷アクシュ22階 東京本社 ※転勤無し(本人が希望する場合のみ転勤可能性有り)

9:00～18:00

休憩60分

・完全週休2日 ・土日祝(会社カレンダーに基づく) ・年間休日120日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇

・定年:60歳(再雇用制度あり) ・通勤手当:実費支給(3カ月定期代を3分割し、毎月支給)※規定あり ・家賃手当(20,000円/月)※規定有 ・福利厚生借上賃貸(シャトク) ・社員研修旅行 ・定例食事会、新入社員歓迎食事会(共に会社負担) ・社内カフェテリア ・ベネフィットステーション └フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引 └自己啓発支援(eラーニング無料受講) ・契約保養施設利用割引(会員制リゾートホテル)　 ・資格取得奨励金 ・宅建資格手当(5,000円/月) ・医療・がん治療サポート制度(入院・先進医療に対応) ・生活習慣病検診、婦人科検診補助 　※胃カメラオプション会社負担 ・家庭常備薬購入補助　 ・インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む) ・選択制企業型確定拠出年金制度あり

加入保険:健康・厚生・雇用・労災

就業中は休憩時間含め禁煙

書類選考▶適性検査(WEB受検)▶一次面接(WEB面接可)▶最終選考(面接・職場体験)▶内定 最終選考では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。 また、同年代の社員とお話いただく機会もございますので、当社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。