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TXP Medical株式会社

TXP Medical株式会社

32-3.Webエンジニア

職種

スタッフエンジニア / バックエンドエンジニア(サーバーサイドエンジニア)

年収

500~800万円

勤務地

東京都(千代田区神田佐久間町)

職種

スタッフエンジニア / バックエンドエンジニア(サーバーサイドエンジニア)

年収

500~800万円

勤務地

東京都(千代田区神田佐久間町)

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仕事内容

仕事内容

●ミッション 日本の救急医療は世界トップレベルである一方、現場の情報伝達は未だ「紙と電話」が主流であり、データが構造化されずに分断されているという課題を抱えています。また、病院内においても医師の業務時間の多くが書類作成に割かれ、本来の「患者を診る」ための時間が圧迫されている実態があります。 TXP Medicalは、大病院の救急外来や救急隊向けに医療情報プラットフォームを開発・提供することで、アナログな現場をテクノロジーで繋ぎ、データに基づく意思決定を支援しています。 2026年4月には全正社員に生成AI「Claude」を展開し、「AI-native企業」へ移行。テクノロジーと医療データの掛け合わせで、医療界全体の最適化を目指しています。 ●業務内容 自治体、病院、製薬企業などに向け、TXP Medicalが幅広く提供しているプロダクト群のバックエンド(サーバーサイド・インフラ)領域をお任せします。 これまでのご経験を活かし、単なる機能実装にとどまらず、技術選定、アーキテクチャ設計、データモデリングから、チーム全体の生産性向上まで、技術面からプロダクトの成長を牽引していただくことを期待しています。 社内に在籍する現役の救急医や看護師(ドメインエキスパート)と連携し、「どうすれば技術で複雑な医療課題を解決できるか」をチームで協調し、自発的に検証・アクションしていく姿勢を歓迎します。 【具体的な業務・チャレンジ】 ・アーキテクチャの最適化とスケーラビリティの確保:AWS(Lambda/ECS等)を活用したサーバーレス/コンテナアーキテクチャの設計・改善や、技術的負債の計画的な解消 ・耐障害性の高いバックエンド開発:救急車内などの不安定な通信環境や、24時間365日止まらない医療現場でも確実に動作する堅牢なAPIの設計 ・開発組織のリード:チーム全体の開発生産性を向上させるためのCI/CD環境の整備や、コードレビュー、モダンな開発プロセスの主導 ●担当予定プロダクトの例 ご志向や組織の状況に応じ、以下のいずれか、または横断的に関わっていただきます。 ・救急搬送システム『NSER mobile』: 救急隊と病院間のアナログな連絡をデジタル化。現場からバイタルサインや画像情報をワンタップで病院へ送信し、搬送時間の短縮とミスマッチを防ぐアプリ。 ・急性期病院向けシステム『NEXT Stage ER / ICU』: 全国の救命救急センターで約50%のシェアを誇る、カルテ入力業務支援と研究支援を両立する統合プラットフォーム。 ・NEXT Stage Document Assistant(NSDA): 電子カルテのデータを抽出し、LLMを用いて退院サマリー等の医療文書を自動生成するシステム。 ●開発環境・技術スタック CTO(メルカリ等出身)率いる開発組織のもと、モダンな技術選定を行っています。 社内に現役の救急科専門医などが多数在籍しており、要件に対するドメイン知識の補完やフィードバックを即座に得られる圧倒的な「現場感」が強みです。 ・バックエンド: Python (Flask, Serverless), TypeScript, Node.js ・フロントエンド: TypeScript (React, Next.js, Vue, Nuxt), Dart (Flutter) ・インフラ: AWS (Lambda, ECS, DynamoDB, RDS, CloudFront, SNS, SQS, Amplify, CDK) ・データベース: PostgreSQL, MySQL, Oracle ・その他ツール: GitHub, Slack, Figma, Backlog, Claude(全社員貸与)

採用条件

必須条件

●必須スキル 下記の経験を合計して5年以上有している方 ・Python / PHP / Typscript / Go / Rust などのWebアプリケーション開発の経験 ・Flask / FastAPI / Django等のPythonフレームワークを用いたバックエンド開発経験 ・AWSのマネージドサービスを組み合わせて開発した経験 ・GitHubを用いたチーム開発、相互コードレビュー、仕様のドキュメント化など、モダンな開発プロセスの実践経験 ・自発的に問題を見つけ、解決に向けて周囲と強調しながら検証やアクションをしてきた経験

歓迎要件

●歓迎スキル ・自発的に問題を見つけ、解決に向けて周囲と強調しながら検証やアクションをしてきた経験 ・自社プロダクトを開発してきた経験 ・アーキテクチャ設計経験 ・チームリーダー経験

求める人物像

・「作って終わり」ではなく、ユーザー(医師や救急隊)のフィードバックを得ながらアジャイルにプロダクトを改善したい方 ・医療ドメインの知識は入社時点では不要ですが、複雑な社会課題をテクノロジーで解決することに面白みを感じる方 ・全社員がAIを利用する「AI-native」な環境で、新しい技術のキャッチアップと社会実装を楽しめる方

雇用形態

雇用形態

正社員

試用期間

3カ月

想定年収

年収下限~上限

500~800万円

給与備考

<経験・能力を考慮の上当社規定に従い決定します> ※上記金額には30時間分のみなし残業代を含み、みなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給(フレックスタイム制の場合) ※別途、半期評価に基づきストックオプション(ポイント)を付与

勤務地

勤務地

東京都千代田区神田佐久間町三丁目21番地24 AKIHABARA CENTRAL SQUARE2階 秋葉原オフィス(秋葉原駅徒歩5分)

勤務時間

勤務時間

フレックスタイム制

備考

・標準労働時間:1日あたり8時間 ・コアタイム制(11:00~15:00)

休日・福利厚生

休日・休暇

・完全週休二日制(土日祝休み) ・年末年始休暇 ・有給休暇(入社日に10日付与、10月以降は減算) ・産前・産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(取得実績あり) ・慶弔休暇

福利厚生・諸手当

・関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・健康診断の一部オプション費用補助 ・ベビーシッタークーポン ・在宅勤務可(職種によってフルリモートも可能です。詳細は面談・面接にてご相談ください。) ・副業可(事前申請制) ・出張手当、緊急対応手当

社会保険

・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険) ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入

受動喫煙対策

屋内禁煙

TXP Medical株式会社の詳細情報

設立年月日

2017年8月28日

代表者

園生 智弘

資本金

100,000,000円(2022年6月現在)

従業員数

82名

本社所在地

東京都千代田区神田佐久間町三丁目21番地24 AKIHABARA CENTRAL SQUARE 2階

事業内容

・救急・集中治療・救急隊向けの医療データシステム (NEXT Stage ERシリーズ)の開発と提供 ・がん診療支援研究データシステム(NEXT Stage Oncology)の開発と提供 ・医療AI技術の開発と提供 ・医療データプラットフォームの構築、リアルワールドデータの解析 ・臨床研究支援事業 ・医療機関に対する経営支援及びコンサルティング事業

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