B-26-03インフラエンジニア(MGR)

大手～中小企業まで様々な業種の顧客に対し、ITインフラの提案、設計、構築、運用保守までワンストップで提供しています。 その中で、社内外問わず社員が参画するプロジェクト管理を担当いただきます。 顧客への提案や業務整備、情報連携、マネジメント、予算管理など、インフラエンジニアとしてのご経験を活かしてグループ運営を行ってください。 担当プロジェクト管理 プロジェクト状況、社員状況(勤怠状況、メンタルなど)の把握を行い、適宜アドバイスや指導を行っていただきます。 対顧客の窓口となり提案や交渉を行います。 担当プロジェクトは組織規模により異なりますが、1～3プロジェクト程度です。 (状況により客先常駐もあり) グループ運営 担当するグループの責任者としてマネジメントをして頂きます。 収益管理、部下育成、勤怠管理など、与えられた資源を活用してグループ目標を達成することがミッションです。 ※ご入社後は今後拡大が見込めるプロジェクトのPMを任せる想定しています。 ※若手の育成に意欲、興味がある方も大歓迎です!

●40代以上の方の離職率4.2%、勤続年数11年以上で活躍環境 ●創業以来連続黒字で事業拡大中/リモート可・残業全社平均13時間以下 ●PMスキル磨く、ラインマネージャー、管理職など自社内キャリア豊富◎ 環境・キャリアについて 年次に関わらず昇給や昇級は可能な環境です。それぞれの強みを見ながらその能力を活かせるようにしていきます。キャリア相談は年次にかかわらず上司と1対1でできるよう環境を整えています。

以下いずれかのご経験 ●インフラエンジニア組織のマネージャー ●インフラ構築PM経験者 ●インフラ構築プロジェクトにおける大手顧客との折衝経験

こんな方が活躍しています! ●キャリア事例(1) 入社～2年目 PL 3年目～4年目 PM 4年目～6年目 課長職 7年目～8年目 部長職 ●キャリア事例(2) 入社～2年目 PM 3年目～4年目 課長職

正社員

●試用期間 6ヶ月 ※期間中条件変更無し

800～1,200万円

【月給制】 ●年収 800～1200万円 ●月額 533,334～800,000円 ※固定残業代月20時間分を含む ●月額内訳 基準内賃金 461,764～692,646円 固定残業代 71,570～107,354円 ●賞与 年2回(7月・12月) ●昇給 年1回 ●その他手当て 出張手当、役職手当、決算賞与(業績による) 残業手当(月20時間超過分)、通勤手当(5万円/月まで)

本社:港区海岸 常駐先 ●転勤 無

9:00～18:00

●所定労働時間 8時間 ●裁量労働制 無し

完全週休2日制(土、日)、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇 有給休暇、特別休暇、慶弔休暇 年間休日125日

確定拠出年金(401K)、資格取得奨励制度、各種施設・サービス利用、クラブ活動

●本社：敷地内禁煙 ※事業所/常駐先により対策が異なります。詳細は勤務地確定後に労働条件通知書にて明示します。

面接回数 1～2回面接 書類選考⇒面接⇒内定