【大阪】ネットワークエンジニア

大手クライアントのITインフラの運用・管理を担当と、ネットワークの安定稼働を支えていただきます。既存環境における設定変更や障害対応、パフォーマンス監視、ベンダーコントロールなどを通じて、クライアントのITインフラ全体の最適化・安定運用を推進するポジションです。 ●お任せしたい業務 ・基幹LANおよびOA-LAN(有線・無線)の機器設定変更および保守 ・拠点間接続(IP-sec VPN、広域イーサネット等)の回線管理と維持 ・ファイアウォール、ロードバランサー等のセキュリティ機器のポリシー管理 ・監視ツールを用いたトラフィック監視および障害検知時の一次対応・復旧作業 ・回線事業者や機器ベンダーとの技術調整および保守受付窓口 ・ネットワーク機器、回線情報の資産台帳更新 ・運用マニュアル、構成図(論理・物理)の作成および更新 ・西日本拠点インフラ部門立ち上げフェーズの組織づくり、組織推進、マネジメントコンサルシフトの主導 ・若手インフラエンジニアの育成・教育

●身につくスキル ・課題を特定するための論理的思考能力 ・課題解決能力 ・コミュニケーション能力 ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト推進力 ●弊社の特色 ・1人1人の裁量が大きい ・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能 ・代表や事業責任者と一緒に組織立ち上げができる ・長年の開発リソースを保有し、上流から下流まで一気通貫の支援実績あり ・IoTやAI技術を用いたアプリケーション開発など、ソリューションに囚われない提案が可能

・3年以上のネットワーク運用・保守の実務経験 ・L2/L3スイッチ、ルーターの設定およびトラブルシューティング経験 ・無線LAN環境の運用経験 ・ネットワーク構成図(VisioやExcel)の作成・修正スキル

・CCNA、CCNP等のネットワーク関連資格 ・FW(FortiGate、Palo Alto等)の運用経験 ・クラウド環境(AWS、Azure、GCP)とオンプレミスのハイブリッド接続運用経験 ・ネットワーク自動化(Python、Ansible等)への興味または実務経験 ・IP-PBXまたはクラウド電話(C-Voice、Microsoft Teams Phone等)の運用実務経験

・自ら課題を捉え、論理的に解決策を導き出せる方 ・冷静に状況を判断し、適切なコミュニケーションが取れる方 ・業務改善や効率化に主体的に取り組める方

正社員

450～800万円

年収内訳:月給12ヵ月+賞与2ヵ月(5月・11月に各1ヵ月支給) 昇格・昇給:年1回(5月) 残業手当:時間外手当として固定金額を含む※みなし残業40時間

大阪府大阪市中央区伏見町4-2 PMO淀屋橋2階 クライアント先 大阪支社、もしくはクライアントのオフィスにて勤務いただきます。 ※新大阪、淀屋橋等の大阪市内となる想定です。 ※リモート勤務のプロジェクトもございます。

10:00-19:00 ※休憩1時間

※参画いただくプロジェクトにより、勤務時間が異なる場合がございます

・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年次有給休暇(初年度10日、最大20日) ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・年末年始休暇 ・出産・育児休暇 ※年間休日120日以上

●福利厚生 【手当】 ・残業手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・通勤交通手当 ・新入社員紹介手当 ・ランドセル手当 【制度】 ・資格取得奨励金制度 ・部屋探し支援制度 ・年次優秀社員/チーム表彰制度 ・長期勤続表彰制度 ・社内勉強会 ・各種イベント(LT大会、お花見、BBQ等) ・部活動 ・プラスリード制度(書籍購入支援制度) ・MT ライブラリー(社内図書館)　など

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ※健康保険は関東ITソフトウェア健康組合に加入。

本社:屋内禁煙(屋内喫煙所あり) ※客先常駐先に従う