I/Uターン限定施策(引越し費用・3ヵ月滞在・不動産紹介) ITエンジニア(PM/PL/SE/PG)※フロントエンド・バックエンド・クラウド・サーバ・ネットワーク・セキュリティ

【会社概要】 「個」の才能を解き放つ。クラウドワークスグループが描く、新しいエンジニアの在り方。 私たちクラウドワークスコンサルティング(CWC)は、日本最大級のクラウドソーシングプラットフォームを展開する、東証グロース上場・クラウドワークスのグループ会社です。 私たちが目指しているのは、エンジニア一人ひとりが「会社都合の案件」に縛られることなく、自らの意志でキャリアを切り拓ける環境です。 1. 圧倒的な背景:グループ累計90万社超の顧客基盤 大手企業の基幹システムから最先端のDXプロジェクトまで、グループが持つ膨大なネットワークの中から、あなたの「次に伸ばしたいスキル」に合致する案件をプロの視点でマッチング。この「選択肢の広さ」が、あなたのキャリアの自由度を支えます。 2. エンジニアファーストの体現:アサインへのこだわり 「会社がアサインを決める」のではなく、「あなたのキャリアから逆算してプロジェクトを選ぶ」。この文化を徹底するため、現在も給与・評価制度や福利厚生を現在進行形でアップデートし続けています。 3. 共に創る、ITの未来 エンジニア、コンサルタント、そしてプラットフォームに集う多くのプロフェッショナルたち。多様な才能と共創しながら、顧客の課題を解決し、同時にあなた自身の市場価値を最大化していく。 CWCは、技術を愛するすべての人が、もっと自由に、もっと欲張りに成長できる場所であり続けます。

【当社の特徴】 “成長も、安定も。 選べる機会がここにある。” クラウドワークス コンサルティングでは、一人ひとりの意思を尊重したキャリア形成と働き方を大切にしています。 上流から下流まで幅広い工程、開発からインフラ・クラウドまで多彩な技術領域、金融・製造・通信など多業種にまたがる案件。その中から、自分の志向やライフステージに合わせて選択できる環境があります。 挑戦したい人には成長の機会を 、 安定を求める人には働きやすさを 。 エンジニア一人ひとりが主体的に未来を描ける、それが弊社の特徴です。

●バックエンドエンジニア バックエンドのメジャー言語・FW使用で2年以上の実装経験 ●フロントエンドエンジニア フロントエンドのメジャー言語・FW使用で2年以上の実装経験 ●サーバ/クラウドエンジニア 運用保守の経験が1年以上(監視・ヘルプデスクの経験は除く) ●ネットワークエンジニア 運用保守の経験が1年以上(監視・ヘルプデスクの経験は除く) ※詳細は各ポジションの求人内容をご確認ください

正社員

応相談 職種により異なる 各職種の給与をご確認ください。

東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F 神奈川県 本社及び会社の定める場所 ●本社 ●会社の定める場所 　労働者の自宅、東京23区内、神奈川県等、顧客都合に準じる ※現在はリモートワーク率約70%(開発領域は90%) ※基本転勤無

顧客先PJ都合に準じる 例:9:30～18:30(休憩1h)

・週休二日制(年間休日:120日以上) ・有給休暇(時間/半日/1日単位で取得可) ・リフレッシュ休暇(年間4日) 　※夏季休暇を時期をずらして使用できる制度 　※入社時期により減1～3日 ・冬季(年末年始)休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休業 ・育児休業(育児時間・時短など) ・介護休業/休暇(時短など) ・健康診断時の特別休暇 ・生理休暇 ・母性健康管理のための休暇等 ・子の看護等休暇 ・ボランティア休暇 ・裁判員休暇

・交通費支給(月5万円まで) ・在宅勤務手当 ・従業員持株会 ・退職金(企業型DC) ・慶弔見舞金(結婚、出産祝金等) ・自己啓発/資格取得費用(年10万円迄) ・社員親睦交際費補助(年2万円/人) ・エンジニア紹介費 ・サークル活動支援費 ・借上げ社宅制度(入社半年後から利用可) ・海外研修(ラスベガス等) ・副業可(要申請) ・女性疾病の健康診断補助 ・ランチミーティング

健康保険(関東ITソフトウェア健康組合)、厚生年金、雇用保険、労災保険

屋内全面禁煙

東京で働きたい方ウェルカム! クラウドワークス コンサルティングの社員の中には、転職を機に東京へ引っ越してきた人が実は想像以上にいる事実。 仕事を変えるだけでも大変なのに住む場所も変えて転職してくれるあなたをクラウドワークス コンサルティングは応援します! 具体的なメリットは以下の通り 　①引越し費用支給 　 　②マンスリーマンション滞在 　③信頼できる提携不動産会社 　　 　※①②は何れか1つの選択制