仕事内容
仕事内容
顧客の業務変革実現に向けServiceNow/Salesforce導入を推進するプロジェクトマネージャーを募集します。 顧客のビジョンとゴールを共有し、現状課題の整理から計画策定、要件定義、開発・テスト・移行、定着化まで一気通貫で支援します。 提案フェーズでは開発担当として原価見積・提案書作成に携わっていただき、プロジェクトフェーズではアジャイル/ウォーターフォール双方の手法を使い分け、品質・スケジュール・コスト・リスク・課題管理、ベンダー/ステークホルダー調整、バックログ運用、ユーザー受入支援等を担っていただきます。 ServiceNow/Salesforce経験は不問、Webシステム開発やエンタープライズアプリ導入で“プライム”のPM経験を歓迎します。 <参考情報> Salesforce紹介サイト:https://www.nttdata.com/jp/ja/lineup/salesforce/ ServiceNow紹介サイト:https://www.nttdata.com/jp/ja/lineup/servicenow/ ServiceNowキャリア紹介サイト:https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/2798/
この求人の魅力
・成長ビジネスであるSaaS、LowCode/NoCodeプラットフォームにおける開発経験を積むことができます ・システム部門だけでなく、業務部門担当者とのコミュニケーション機会が多く、様々な業務知見を獲得できます ・比較的小規模な伴走支援型の案件から中規模程度の開発PJまで、顧客のDXを支援するための様々な開発PJを経験できます ・海外グループと連携した成長戦略の推進やプロジェクト遂行の機会があり、グローバルな業務・プロジェクトスキルを磨けます ・自組織だけでなく、社内のインダストリー組織と連携してより大きな開発PJを推進することが可能です ・入社後、ServiceNow/Salesforce知見獲得のための手厚い研修支援・業務フォローがあります
採用条件
必須条件
●求める経験・スキル・知識 ・およそ5名以上の開発体制におけるプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー経験(1年以上) ・要件定義から設計・開発、テスト、リリースまで、IT導入プロジェクトにおける一連のプロセスへの理解がある方 ・PMP、プロジェクトマネージャ試験相当等のPM知識
歓迎要件
●求める経験・スキル・知識 ・アジャイル開発プロセスへの理解がある方 ・プライムベンダの立場で10名以上のPM経験あり(要件定義～リリースを完遂) ・開発要員として要件定義・設計・実装工程の経験を3年以上有する ●他言語力 若干の英語読解力(参考情報を参照する際に英語のドキュメントを参照することがあるため) ●資格 ・PMPもしくはプロジェクトマネージャ相当等の資格(PMPは過去取得済みだが失効している場合でも可) ・ServiceNow認定資格 CSA (Certified System Administrator) ・ServiceNow認定資格 CIS (Certified Implementation Specialist) ・ServiceNow認定資格 CAD (Certified Application Developer) ・Salesforce認定資格 Administrator ・Salesforce認定資格 Platform App Builder ・Salesforce認定資格 Sales Cloud Consultant または Service Cloud Consultant
求める人物像
・明朗快活でコミュニケーション能力が高い ・プロジェクトマネジメントに強みを持っている ・チームや組織のルール作りや作ったルールの運用/改善に興味がある
雇用形態
雇用形態
正社員
想定年収
年収下限～上限
700～1,100万円
勤務地
勤務地
主に首都圏(配属先PJ、顧客に応じて異なる可能性あり) 出張有無・頻度:プロジェクトによる
勤務時間
備考
裁量労働勤務 想定残業時間 プロジェクト状況次第だが、おおよそ20~40時間
休日・福利厚生
受動喫煙対策
屋内禁煙
補足情報
補足情報
想定役職 課長代理 主任
株式会社NTTデータの詳細情報
設立年月日
2022年（令和4年）11月1日
代表者
鈴木 正範
資本金
1,000百万円（2023年11月1日現在）
従業員数
193,500名
本社所在地
東京都 江東区豊洲豊洲センタービル33階
事業内容
●主力製品・サービス 先進テクノロジー、業界・業務、マーケティング、デザインシンキング、 UXなどの知見をベースとしたコンサルティングプロジェクトに参画し、 顧客企業のデジタル変革(新サービス創出、ビジネス変革 等)を実現させます。 プロジェクトによっては、自らがハブとなり、ベンチャー、デザインファーム、海外グループ会社などを組み合わせた価値提供をリードします。
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