仕事内容
仕事内容
プラント・設備の建設・改造におけるFeasibility Study、基本設計・詳細設計、技術検討、試運転確認などのEM(設計管理)を中心としたエンジニアリング業務を担当いただきます。 具体的な業務内容 (1)設計管理(EM業務、設計予算・工程管理、客先・設計各機種の技術的調整 等) (2)設計仕様書・ドキュメントの作成、照査 (3)見積引合い対応 (4)技術検討 (5)試運転確認
採用条件
必須条件
・プラント設備の基本設計に関する経験 必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎要件
・危険物取扱者(甲種、乙種4類) ・エネルギ―管理士 ・プラント設計「石油精製/化学・バッチプラント・オフサイト(タンク、受入・出荷設備)・再エネ(地熱、バイオガス)・用役(ボイラ、ガスタービン) 等」のいずれかの設備の基本設計においてEM経験が5年以上 歓迎条件:エネルギー管理士電気、エネルギー管理士熱、危険物取扱者乙種 第4類、危険物取扱者甲種
雇用形態
雇用形態
正社員
試用期間
<試用期間> 6ヶ月 試用期間中も待遇に変動はありません。
想定年収
年収下限～上限
520～840万円
給与備考
(当社平均残業時間20時間/月の場合) 給与改定:年1回※正社員のみ 賞与:年2回(6月、12月)※正社員のみ <契約社員の場合> 給与:350,000円～600,000円 見込み年収:500万円～840万円 (当社平均残業時間20時間/月の場合)
勤務地
勤務地
千葉県千葉市美浜区中瀬ワールドビジネスガーデン 34階 エンジニアリング部 設計・プロジェクト統括グループ 勤務地最寄駅:JR京葉線/海浜幕張駅
勤務時間
勤務時間
標準的な勤務時間帯9:00～17:30
備考
フレックスタイム制 所定労働時間:7.5hr/日 フレキシブルタイム:7:00～22:00 時間外労働有無:有 ※配属部署(勤務地)により異なる場合あり
休日・福利厚生
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇:15日～21日(下限日数は、入社日の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始休暇(12月30日～1月3日)、創業記念日、年次有給休暇(初年度15日を入社日に応じた日数を入社時に付与。 以降毎年4月に付与。 )、慶弔休暇、その他会社が指定する休日
福利厚生・諸手当
退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:子供手当あり/正社員対象 住宅手当:正社員対象 <その他補足> ・別居手当 ・寮社宅補足: 正社員…社宅制度あり(世帯、独身, 個人負担:年代により20%～40%) 契約社員…単身赴任の場合、居宅を無償貸与
社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金などの社会保険完備
受動喫煙対策
ビル内喫煙室あり
出光エンジニアリング株式会社の詳細情報
設立年月日
1983年10月1日
代表者
岸川 有一
資本金
1億円
従業員数
409名
本社所在地
千葉県千葉市美浜区中瀬二丁目6番地1 ワールドビジネスガーデン マリブイースト34階
事業内容
- 国内プラント建設・保全 - 再生可能エネルギー施設の運転・保全 - 石油備蓄基地保全 - 全国のガソリンスタンド建設・保全 - 海外プラント建設・保全
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