(26EN-08)大手航空会社　開発プロジェクト(アプリリーダー、PM補佐)

大手航空会社の基幹システム領域において、アプリケーション開発のリーダーとしてプロジェクトを推進していただきます。 当社では、航空会社の予約・発券・搭乗システムや、飛行機の運航・運送・整備システム、航空会社のDWH(データ分析・利活用)システムなどを担当しております。 担当領域は要件定義・仕様調整から、設計・開発・移行・運用保守までの全工程に関与し、システムの安定稼働と高度化をリードしております。日々皆様にご利用いたただいている、飛行機の安心・安全を支えるミッションクリティカルな領域において、業務とITの両面から価値創出を担う、責任とやりがいの大きいポジションです。 BIPROGY社員のPMやリーダーと伴奏して頂くことを想定しておりますが、将来はぜひPM業務や組織管理にもチャレンジしていただきたいと考えております。 <入社後お任せする想定業務> ANAグループの基幹システム領域におけるアプリケーション開発のリーダーとして、以下の業務を担っていただきます。 ・システムの要件定義・設計・開発・移行・運用保守までの一連の推進 ・マルチベンダ体制(国内外パートナー含む)における開発統制・品質管理・進捗管理 ・業務部門(整備部門)との要件整理および業務変革の推進 ・既存システムから次世代アーキテクチャへの刷新(クラウド化/SaaS化/APIによる既存システム連携)の推進 ・運用を見据えた設計(可用性・監視・障害対応プロセス)および安定稼働の実現 <開発環境> 言語:アステリアワープ「ASTERIA Warp」(ローコード開発) DB:SQL 開発ツール:JP1 インフラ:AWS 変更の範囲:当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

・航空会社の安心・安全を支える「ミッションクリティカル領域」に直接関与できる ・数十年単位で使われる基幹システムの刷新・高度化にリーダーとして参画できる ・業務×ITの両面から、実運用に影響を与える意思決定に関われる ・大規模プロジェクト(数十億規模/数百人月)の中核として裁量を持てる ・クラウド/API/データ活用など、次世代アーキテクチャへの変革に携われる

●基幹業務システムにおけるアプリケーション開発経験(5年以上) ●要件定義～設計～開発～テストまでの一連の工程経験 ●プロジェクトリーダーまたはサブリーダー経験 ●顧客/業務部門との折衝・要件整理の経験

●航空システムの開発経験 ●大規模システム(数十人月以上)の開発リード経験 ●API設計、運用設計(監視、障害対応、SLA設計)の経験

正社員

700～1,050万円

残業代別途支給 賞与　5.35ヶ月(2025年度実績)

神奈川県川崎市 川崎事務所　・テレワーク併用可 変更の範囲:当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

9:00〜17:30(休憩1時間)

フレックスタイム制(コアタイム10:30〜15:00) テレワーク制度あり

年間121日 完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日

●慶弔給付、医療補償給付、ホームヘルプ補助、不妊治療補助、育児介護サービス ●定期健康診断、人間ドック(補助金あり)、社内外カウンセリング ●産前産後休職:最大9ヶ月 育児休職:子が2歳になるまで 育児時間:子が中学校に入るまで、1日2時間まで勤務時間の短縮 短時間勤務:子が高校を卒業するまで、また介護を必要とする家族がいる場合、1日2時間まで ●介護:育児と同様、会社で定める期間の休暇や休職

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

【面接回数】2回

応募者へのメッセージ 日々みなさまがご利用頂く、飛行機に関する安心・安全を支えるプロジェクトに参加してみませんか? 「止められない」「間違えられない」ミッションクリティカルな領域であり、技術力だけでなく、業務理解・判断力・推進力が求められます。 一方で、今まさにレガシーからの脱却と次世代化が進んでおり、変革の中心に立てる希少なタイミングです。 「大規模・高難度なプロジェクトを、自らの意思で動かしたい方」、「業務に踏み込み本質的な価値を作りたい方」の応募をお待ちしています。