バックエンドエンジニア

●仕事概要 弊社は「エネルギーの制約から人と社会を解き放つ」をミッションに、 日本の電力業界に残る非効率と未開拓領域に挑むエネルギーテック企業です。 私たちの強みはテクノロジー×エネルギー×ファイナンス の掛け算。 従来の常識では不可能だった規模と効率で、前例のない新しい仕組みをつくり出しています。 本ポジションでは、「Bluefield Cloud」及び関連する新規サービスの設計、開発、運用全般を担当していただきます。 具体的には以下の業務を含みますが、ご経験や志向に応じてお任せする範囲を決定します。 ●主な業務内容 ・新機能の要件定義、設計、実装、テスト、リリース ・既存機能の改善、パフォーマンスチューニング、技術的負債の解消 ・スケーラビリティと信頼性を考慮したアーキテクチャ設計改善 ・クラウドインフラ(Microsoft Azure)の構築、運用、最適化 ・開発プロセスの改善、自動化の推進チームメンバーの技術サポート、コードレビュー ●開発環境・技術スタック ●バックエンド 言語:C# フレームワーク:ASP.NET Core ORM:Entity Framework Core API:REST(FastEndpoints、MediatR) テスト:xUnit ●フロントエンド 言語:TypeScript フレームワーク:React(Carbon React) ビルドツール:Vite テスト:Vitest、React Testing Library インフラ クラウド:Microsoft Azure データベース:Azure SQL Database ●開発・運用ツール プロジェクト管理/ソース管理/CI/CD:GitHub Enterprise, Azure DevOps(Azure Boards) IDE:Visual Studio 2026(JetBrains ReSharper) コミュニケーション:Microsoft Teams ●チーム体制 所属:テクノロジー本部 本部長(CTO)1名 / テックリード2名 / メンバー6名

1.数十兆円規模の電力市場を支えるコアシステム開発に携われる 太陽光・蓄電池を統合管理する「Bluefield Cloud」の設計・開発を通じて、社会インフラを支えるエネルギープラットフォームの中核を担えます。 規制・金融・リアルアセットが絡む高難度な領域で、技術を通じて事業価値を直接生み出せる環境です。 2.アーキテクチャから改善まで、技術的意思決定に関われる裁量 新機能開発だけでなく、スケーラビリティ設計、パフォーマンス改善、技術的負債の解消、クラウド最適化まで幅広く関与可能。 創業フェーズだからこそ、技術選定や設計方針にも主体的に関われます。 3.事業成長とともに技術リーダーへとキャリアを拡張できる 十数名規模の組織で経営・事業に近い距離で開発を推進。 将来的にはテックリードやアーキテクトなど、技術責任者ポジションを目指せる環境です。

●C#/ASP.NET Coreを用いたWebアプリケーション開発経験 └ REST API設計・実装、RDB(SQL Server等)利用経験を含む ●Entity Framework Core等を用いたデータベース設計・実装経験 └ オブジェクト指向設計・デザインパターンの基礎理解を含む ●Azure等クラウド環境での開発経験および自動テスト実装経験 └ アジャイル開発経験、日本語でのチーム開発コミュニケーション力

●Azureインフラ構築/Azure DevOps活用経験 ●DDD・Clean Architecture・CQRS等の設計思想への理解 ●フロントエンド(React等)経験または英語での技術情報キャッチアップ力

●エネルギー業界の変革に情熱を持ち、社会課題の解決に貢献したい方 ●未知の領域に自ら飛び込み、縦横無尽にチャレンジできる方 ●自責思考で物事を捉え、解決に向けて誠心誠意アクションできる方

正社員

試用期間:3ヶ月

600～1,000万円

応相談 年俸制:600万円～1,000万円 ※経験・スキルに応じて決定します。 月給:500,000円～833,334円 基本給:361,581円～602,636円 固定残業代(時間外労働45時間相当):127,119円～211,865円 固定深夜手当(深夜労働20時間相当):11,300円～18,833円 ※上記固定残業代・固定深夜手当を超える時間外・深夜労働が発生した場合は超過分を別途支給します。

東京都港区新橋5丁目13番5号　新橋MCVビル 9階

フレックスタイム制

(コアタイムなし、標準労働時間8時間) ※始業・終業時刻は自由に設定可能 ※休憩時間:1時間 ※リモートワーク制度あり

・土日祝日、年末年始、その他会社の指定した休日 ・有給休暇(※)、産前産後休業、育児休業・介護休業 ※有給休暇:入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降11日〜20日 ・年間休日:125日

・ウェルカム手当(入社後の初回給与に祝い金として5万円支給) ・書籍購入補助制度 ・定期健康診断 ・借り上げ社宅制度あり ・通勤交通費支給 ・インフルエンザ予防接種

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険