仕事内容
仕事内容
Web・オープン系システム開発を中心に、EC、暗号資産、不動産、流通、医療、エンタメ、AI、ゲームなど、様々な業界のプロジェクトに携われます。 BtoCのWebサービス・ゲーム、大手企業の社内システムなど 大手SIer(一部エンドユーザー)が中心で、全体の7割程がプライム案件。 ※全体の65%が在宅業務(フルリモート4割、リモート+出社3割、出社3割) プロジェクト例: ●有名ニュースサイトアプリの開発・運用・保守 ●大手オークションサイトの開発 ●業務用暗号資産ウォレットの開発・運用 ●仮想通貨取引を想定した機密性・先進性の高い開発業務 ●有名ゲームのサーバーサイド開発 ●スマホ決済管理プラットフォーム開発 入社後のステップ※開発業務未経験者の一例: ▼統括マネージャーによるOJT(1~3ヶ月): IDEやバージョン管理システムなど開発現場で使うツールを用い、実践的に学びます。 ▼プロジェクトに参画しさらに経験を積む(2~3年): 興味のある分野を営業と相談し、キャリアに必要な設計やプログラミング等の実務経験を積みます。 ▼SEとして様々な経験をして成長(複数年): 多様なプロジェクトを経験し技術を高める、業界や作りたいものを優先する、上流工程に挑戦するなど、キャリア志向を明確にして、さらに成長していただきます。 ▼フルスタックエンジニア、PLやPMに!: 技術・ヒューマンスキルを最大限に生かし、ハイレベルな案件でご活躍いただきます。PLとしてチームをまとめたり、取引先のプロダクトでPMをこなすメンバーも!
この求人の魅力
●エンジニアファーストでアサイン お持ちのスキル、希望するキャリア・働き方等を最初にお伺いし、最も適切なプロジェクトをアサインします! ●OJTで入社後の立ち上がりをサポートしますので、実践的なスキルを身につけつつ着実に成長できる環境です! 開発業務未経験の方や、第二新卒で経験が少ない方でも、努力を怠らない方は大歓迎です! ●広がるキャリアの選択肢 当社では、IT業界で独り立ちできるとお墨付きを得たエンジニアが独立して、個人事業主になるケースも! ほぼすべてのメンバーが独立後も当社から業務を引き受け、良好な関係を続けています。 また、当社のグループ企業として会社を立ち上げたメンバーもおり、様々なキャリアの可能性があります。
採用条件
必須条件
●ITエンジニアの実務経験をお持ちの方 ●業種未経験歓迎
歓迎要件
●開発業務未経験の方や経験の浅い方も歓迎 ●Web・オープン系のシステム・ソフトウェア開発経験(言語は不問) ●Web系サービスの開発・運用の経験 ●フルスタック開発の経験 特に活かせるスキル Web系の開発言語(Java、Ruby、Python、PHPなど)
求める人物像
●IT業界に就職したけど希望の仕事ができなかった方 ●インフラ系から開発系へのキャリアチェンジを図りたい方 ●上流工程から携わりたい方 ●PL・PMや、将来的にフリー・独立も視野に入れている方など 選考のポイント 不動産、製造、営業、エンタメなど他業界での経験を持つ方も在籍中。 実務経験以上に人柄・成長意欲を重視しています。経験に自信のない方も、ぜひご応募ください! ご自身の経歴についてぜひお話ください。
雇用形態
雇用形態
正社員
試用期間
試用期間6ヶ月あり(期間中は契約社員/正社員登用率100%)
想定年収
年収下限～上限
300～800万円
給与備考
[可能な限り前職給与を保証] 月給24万2900円～48万5600円 ※上記には固定残業代(月20時間分/32,900円～65,600円)を含む。 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 ※経験やスキル等を考慮の上で決定いたします。 3つの評価指標 ●稼働の売上金額を評価 自己研鑽を経てハイレベルな業務に挑戦している方は、高い評価を得られます。 ●自己研鑽やプロセスも評価 上期、下期で「目標管理シート」を作成。 3ヶ月ごとに進捗確認を行い、通年でのアクションと努力も評価します。 ●定性的な評価 帰属意識や会社への業務外の貢献、コンプライアンス意識といった目に見えない部分を評価。 ●給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ 住宅手当(勤続3年未満:1万円～1万5000円/勤続3年以上:3万円～3万5000円) 職能手当(5000円～10万円) 役職手当(1万円～5万円) 家族手当(扶養配偶者:5000円、子供1名:5000円) 禁煙手当(非喫煙者一律5000円) ●賞与 年2回※年間1~5ヶ月分(昨年実績3ヶ月分)+業績に応じて11月に決算賞与もあり(過去すべての年度で支給) ●昇給 年1回
モデル給与
[月給例] ・20代前半経験2年、役職なし:月給25万円(+超過残業手当)+賞与年2回+決算賞与 ・20代前半経験5年、役職なし:月給30万円(+超過残業手当)+賞与年2回+決算賞与 ・20代後半経験7年、リーダー:月給35万円(+超過残業手当)+役職手当+賞与年2回+決算賞与 ・30台前半経験10年、マネージャー:月給42万円(+超過残業手当)+役職手当+賞与年2回+決算賞与
勤務地
勤務地
東京都渋谷区宇田川町3-5 Spark SHIBUYA 8F 東京23区内および神奈川県内の常駐先 ※90%が東京都内(リモートワーク率60%) ※転居を伴う転勤はなし ●本社 東京都渋谷区宇田川町3-5 Spark SHIBUYA 8F ※オフィスに15~20席のフリースペースあり (普段はリモートワークの人も、気分転換にオフィスで作業をしています) 本社アクセス JR各線「渋谷駅」ハチ公口から徒歩7分 東京メトロ各線「渋谷駅」出口A6bから徒歩8分
勤務時間
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間)
備考
※就業時間は常駐先企業により異なります。
休憩時間
休憩1時間
休日・福利厚生
休日・休暇
年間休日 126日 ￭完全週休2日制(土・日) ￭祝日休み ￭年末年始休暇 ￭夏季休暇 ￭慶弔休暇 ￭有給休暇(消化率80%/1時間単位で利用できる時間有給もあり) ￭産前・産後休暇(取得実績あり) ￭育児休暇(男女ともに取得・復帰実績あり) ￭介護休暇 ※5日以上の連続休暇取得可能
福利厚生・諸手当
￭社会保険各種完備 ￭書籍購入/Udemy講座受講費用/資格試験受験料補助(年間5万円まで) ￭クラブ活動(フットサル、バスケ、eスポーツ、映画、軽音楽 など) ￭退職金制度 ￭個人型確定拠出年金(iDeCo+) ￭社員持株会制度 ￭健康診断/人間ドック補助金 ￭社員旅行(参加任意:海外はタイ、ハワイ、国内は北海道、箱根、沖縄など) ￭借上社宅制度 ※賃貸物件の借主を弊社名義に変更し、家賃を給与天引きする制度。 額面上の収入が大幅に減り、所得税が減額されます。 ￭その他 ★「学ぶ姿勢」を全力でサポート 書籍代やオンライン学習(e-ラーニングのアカウントあり)、資格の受験費用など、学びに要する費用を年間5万円まで会社が負担します! ※本社オフィスには、エンジニアがこれまで購入した書籍すべてが備蓄されています。 このように自発的な自己研鑽の取り組みは「会社への貢献」として給与評価にも紐づけています! (例)新しいプロジェクト参画に向け、フロントエンドのフレームワークの研修を受講した。
社会保険
￭社会保険各種完備
受動喫煙対策
￭敷地内全面禁煙
補足情報
補足情報
チーム組織構成 配属先の「SI事業部」に在籍するエンジニアの平均年齢は31歳(46%が20代・男女比率7:3)。 経営層と現場の距離も近く、アットホームな雰囲気の社風です! そのため、当社の定着率は95%と高い実績!
株式会社ダブルクロップの詳細情報
設立年月日
平成22年12月
代表者
三枝 正洋
資本金
1500万円
従業員数
152名
本社所在地
東京都渋谷区宇田川町3-5 Spark SHIBUYA 8F
事業内容
■受託開発サービス事業(Web系システム、スマホアプリ、 スマホゲーム、業務系システム） ■ＳＥサービス事業 （客先常駐型） ■自社アプリ・サービス開発事業 ■研修サービス事業