環境プラント向け調達品の管理エンジニア_環境77

【配属部署】 環境本部　エンジニアリングセンター　エンジニアリング総括室　コンポーネントグループ 【組織構成】 全体で20名の組織となっており、グループリーダーを含めた5名の社員の他に15名の派遣社員がおります。ベンダー対応を担うのは派遣社員が主となっており、今回採用させていただくポジションの方にはベンダー対応と派遣社員のマネジメント業務を担っていただきたいと考えております。 当社の環境プラントにおける購入品機器の設計業務と担当PJの設計工程管理業務をお任せいたします。環境プラントを構成する機器のうち自社設計・自社製作機器以外の購入品(プラント機器)について、機器メーカと協業しながらプラント全体設計工程に合わせて設計図面や工事に関連する図書作成を行います。また1プロジェクトにつき数名の派遣設計者も機器を担当しており、派遣設計者の管理も並行して実施していただきます。 業務上の特徴として、単一のプラント機器にとどまることなく、環境プラントを構成する各種機器全般に関わっていただけるポジションとなります。また、当グループ内でのプロジェクトリーダーの立場を担うためリーダシップや工程管理能力が身に付きます。 【具体的な業務内容】 1プロジェクトにつき購入機器の品目は約100種類あり、そのうち20機器程度をご自身の機器として担当していただきます(その他は派遣設計者に分担)。 担当機器ごとに購入品機器メーカへ弊社要求仕様を記した注文仕様書の作成、引合い先メーカの技術検討(複数メーカの見積資料の技術的確認)、決定メーカの機器図面の検図(コメントバック・発行)、機器図面確定後の取扱説明書、試運転調整資料など様々な図書を取り扱います。これらの図書をプラント全体の設計工程に合わせて遂行いただきます。 その他、設計業務の一環として、業務のDX化に向けて社内他部署と連携を図りながら、業務効率化ツールの開発にも携わっていただきます。なお、DX化にあたり、ITスキルは不要です。 【残業時間・テレワークについて】 残業は業務状況にもよりますが、月平均10時間から20時間程度です。 テレワークについては、入社後慣れていただくまでは原則出社していただく前提で検討しておりますが、慣れていただいた後は週2～3回程度のテレワークを実施いただけます。※業務状況などに応じて出社していただく場合もございます。 職種の変更範囲:当社業務全般

【手当や制度も充実】 ・超過勤務手当(残業時間に連動して支給) ・帰省手当(※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし) ・独身寮・借上げ社宅制度 　(40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円) ・住宅融資制度(勤続3年以上の社員が対象) ・産休・育休制度あり など

・プラントの種別問わず、プラントエンジニアとしてのご経験 　※基本設計、詳細設計、プロセス設計など設計者の目線で機器購入に携わられた業務のご経験 ・業務効率化、業務改善に意欲的な方

・設計もしくは調達品管理業務経験

正社員

3ヶ月 (試用期間中の労働条件の変更:無)

※残業・諸手当は別途支給。 キャリア採用の場合には、経験、能力、年齢および前職給与等を考慮の上、当社規定により処遇します。 ・残業手当:有　残業時間に応じて別途支給 　※役職・等級に応じて固定残業時間制度の適用有 ・住宅手当 　独身寮・借上げ社宅制度 　(40才までまたは入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円) 　住宅融資制度(勤続3年以上の社員が対象)

神奈川県横浜市鶴見区末広町二丁目1番地 横浜本社 京浜東北線『鶴見駅』でJR鶴見線乗り換え6分、3駅目『弁天橋』下車徒歩0分 ※勤務地の変更範囲:全国の当社拠点 ※受動喫煙防止措置:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)　※就業時間内禁煙

8:00~16:45

※一部事業所・現地工事により変更有り 所定労働時間:8時間(休憩45分) ・フレックスタイム制:有 ・コアタイム:無 ・時間外労働:有

雇用・労災・健康・厚生年金

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)　※就業時間内禁煙

【配属部署】 環境本部　エンジニアリングセンター　エンジニアリング総括室　コンポーネントグループ 【組織構成】 全体で20名の組織となっており、グループリーダーを含めた5名の社員の他に15名の派遣社員がおります。ベンダー対応を担うのは派遣社員が主となっており、今回採用させていただくポジションの方にはベンダー対応と派遣社員のマネジメント業務を担っていただきたいと考えております。