仕事内容
仕事内容
本事業所には3つの技術部門で構成されており、弊課が所属する部には技術部門が5つあります。各課が独立した事業を行っております。 案件の秘匿性から本求人に記載でき切る内容に限りはありますが、レベルの高い案件に携わることができキャリアアップをされたい方には魅力的な案件に携わるチャンスもございます。 <組織のビジョン・ミッション/活動方針> 当組織は、主に製品セキュリティを担う部隊です。 昨今のセキュリティ需要の高まりを受け、持続的な成長に向けて対応力の強化が急務となっています。 <業務概要> 今回の募集は、ネットワークセキュリティに関するシステム開発業務です。[桜井1] [正加2] <業務詳細> ・ネットワークセキュリティに関する開発案件で三菱電機が納品するサーバーやストレージ製品にセキュリティを実装した製品の開発を手がけます。 ・三菱電機がメーカーとしてハードウェア側の設計メインであることに対し、当社はソフトウエアのプロフェッショナルとして非機能および機能要件の実現を手がけます。 ・LinuxおよびWindowsをサーバーとし、AndroidおよびiOSのモバイル端末から通信を行うシステムの構築を担当いただきます。 ・セキュリティ実装の実現性を探る調査業務(担当業務の5割程度) など多岐に渡ります。 対象OS:Linux、Windows 言語:PHP、Python、Java、C言語、Kotlin、Swiftの開発経験 環境:ソフトウェア開発経験者の社員で構成されている課であり、製品セキュリティに特化した組織になります。組織の規模は社員25名、派遣社員が14名。本募集はその中のネットワークシステム開発チームであり、社員8名、協力会社6名のチームです。 【変更の範囲】会社の定める業務※ ※業務の都合によっては会社外の職務に従事させるため出向又は転任を命じることがある。
この求人の魅力
・三菱電機と一体となったプロジェクト推進環境でとてもやりがいがあります。 ・将来的には、リーダークラスとしての役割を担っていただくことを期待しています。 ・要求技術は高めですが三菱電機グループ研修を始め豊富な研究制度があり、学習や調査時間を確保できますので、スキルアップできます。 ・募集はサーバソフト/モバイルアプリの両面にわたり、開発ターゲットに応じて担当業務が変わるため、通信システムのバックエンドからフロントエンドまで幅広く携われます。 ・業務を通じて、セキュリティ技術全般、特に製品セキュリティ技術を習得できます。 ・業務を通じて、現在世の中で求められているセキュリティ技術全般、特に製品セキュリティ技術を習得できます。 ・充実した環境下で今後の注力領域であるセキュリティエンジニアという貴重な経験を積むことができます。 <働き方> ・残業時間:0～約15h/月(繁忙期に応じて変動有) ・リモート対応:不可(参画いただくプロジェクトはプロジェクト室での開発となる為、在宅勤務利用ができません。) <キャリアステップ> セキュリティエンジニアとして当社でご経験を積んでいただき、適切にローテーションをしながらご年齢や志向性に応じてキャリア形成を行っていただきます。 ※年に1回上長とのキャリア面談を通じて、自身の希望を踏まえたキャリアアップも可能です。
採用条件
必須条件
・いずれかの開発言語を業務で3年以上扱った経験(新しい言語や技術を主体的に学習し、業務に適用できること) あるいは、 ・ソフトウェア経験はなくともネットワークインフラ設計、構築、運用、保守業務を3年以上扱った経験※学生時の経験や、独学期間を除きます。 ・小規模でもプロジェクトを遂行した経験(QCD意識が身についていること) ・高専卒/大学卒/大学院卒
歓迎要件
<大歓迎> ・パートナー製外をコントロールし開発を遂行した経験 ・ネットワーク知識およびインフラ系知識 <歓迎> ・PHP、Python、Java、C言語、Kotlin、Swiftの開発経験 ・WindowsやLinuxにおける組込開発経験 ・Linuxカーネルに関する調査・解析経験
雇用形態
雇用形態
正社員
試用期間
3ヶ月(試用期間中も労働条件に変更なし)
想定年収
年収下限～上限
600～900万円
給与備考
基本給×12ヶ月+時間外手当(25h相当)+賞与 基本給34～52万 ※該当者は扶養手当、住宅手当が上記に加算 ※一定の職群は基本給に23.8h相当分の時間外手当を定額で加算(定額払いを超過する分は追加支給) ・時間外手当有(全額支給・割増率130%) ・諸手当別途支給 ・給与改定:年1回(4月)賞与:年2回
モデル給与
参考:新卒初任給:高専卒25.4万、大卒26.9万、修士卒29.6万
勤務地
勤務地
神奈川県鎌倉市上町屋325 最寄り駅:JR「大船駅」徒歩15分 【変更の範囲】会社の定める場所※ ※業務の性質等に応じて在宅勤務を認める場合は、会社規則で指定された場所(自宅等)を含む。 ●車通勤:不可 ※一部の事業所では可 ※通勤手当については、会社規定に準じる ●転勤:有(個人の状況により一定の配慮有り)
勤務時間
勤務時間
09:00～ 17:30
備考
所定就業時間:7時間45分/休憩45分 勤務時間帯は勤務地により異なります。 フレックスタイム制度:有 コアタイム:有(11:30～14:00) <本ポジションの勤務時間> 09:00～17:30 所定労働時間:07時間45分(休憩45分)
休日・福利厚生
休日・休暇
【休日】 年間120日以上 ※2024年度実績(年間125日) 完全週休2日制(土日)、祝日、大型連休制度(年末年始・ゴールデンウィーク・夏季) 【休暇】 有給休暇:年間20日～25日(付与:3/1) (その他休暇) 半日休暇、時間単位休暇、ライフサポート休暇(消滅有給の積立制度)結婚・忌引き休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇 など
福利厚生・諸手当
三菱電機グループ社員持株会、各種福祉施設(三菱電機健康保険組合保養所)、選択型福利厚生制度(※)、親睦会(クラブ活動) など ※セレクトプラン制度 社員一律で年間ポイントを付与し、自身でメニューを選択し補助を受けることが可能。(昼食補助、書籍、育児介護、個人保険、旅行費用、人間ドック費用補助など) ●リモートワーク制度:有 ※実施可否は職種、事業所により異なる ●教育制度及び資格補助 OJT研修 研修制度(技術力強化等) 会社が推奨・認定する一定の資格については、資格手当有 ●定年:有(60歳) ●通勤手当:有 ●住宅手当:有(地域や同居家族の有無等、条件により異なる。) ※35歳に到達した事業年度末までの支給 ※入社時転居費用補助制度:有 (一定条件に該当する場合に転居費用、支度料補助支給) ●家族手当:有(24歳までの子、要介護や重度障害の家族に対し10,000円/月、上限5人まで) ●社宅:有(転勤に伴う単身赴任者に適用) ●退職金制度:有 ●厚生年金基金:無
社会保険
健康保険、厚生年金、 雇用保険、 労災保険
受動喫煙対策
敷地内喫煙可能場所あり
選考形式
選考フロー
1.書類選考 2.Web適性試験(自宅で受験) 3.一次面接(オンライン)※対面実施希望があれば承ります。 4.最終面接(オンライン) ※対面の場合、旅費支給あり
補足情報
補足情報
期間の定め:無
三菱電機ソフトウエア株式会社の詳細情報
設立年月日
2022年4月1日
代表者
福嶋 秀樹
資本金
10億円
従業員数
5,145名
本社所在地
〒105-5129 東京都港区浜松町二丁目4番1号世界貿易センタービル南館29階
事業内容
社会インフラ事業、モビリティ事業、電子システム事業、FA・ファシリティ事業、ITシステム事業に関わるシステム・ソフトウェア・周辺機器等の研究開発、設計、製造、販売及び各種サービス（左記に伴う労働者派遣事業を含む）の提供
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