333887_【大阪】産業機器向け組込み開発(PM)

【対象】 産業機器向け組込みソフトウェア開発(10名規模プロジェクト) 【役割】 PM(人数10名程度) 【内容】 ・複数チーム(PL・メンバー)の課題管理・リスク管理を通じてプロジェクトを推進 ・産業機器向け組込みソフトウェア開発において、設計〜テストまでの全行程におけるプロジェクト推進 ・顧客との要件調整やレビュー、進捗・課題管理を通じてプロジェクトマネジメント業務を推進 ・不具合分析や品質改善活動に関わりながら、品質向上および開発プロセス改善に取り組む

・組込みソフトウェア開発の実務経験5年以上 ・C言語またはC++を用いた製品開発経験 ・設計・実装・テスト工程に加え、チームリードまたは進捗管理の経験(PL経験:5名〜規模) ・開発プロジェクトにおける進捗管理・課題管理の経験 ・顧客または社内関係者との調整・折衝経験 ・PMとしてキャリアアップを目指したい志向

・マイコン系の開発経験 ・ネットワーク(OSI参照モデルなど)に関する開発経験 ・産業機器等の製品開発経験 ・5〜15名規模のプロジェクトマネジメント経験 ・QCD管理・プロジェクト完遂の経験 ・複数案件の並行管理経験 ・AI活用・自動化による生産性改善経験

正社員

2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

670～1,080万円

給与タイプ:年収 月給制:月給375,000円〜(基本給315,000〜を含む/月) 残業手当:残業時間に応じて別途支給 【通勤手当】 会社規定に基づき支給

大阪市 西区土佐堀2-2-4 土佐堀ダイビル 顧客先常駐(主に新大阪エリア)/リモートワーク不可

09:00〜17:30

所定労働時間:07時間30分 休憩60分 平均残業時間:20時間

・年間125日 (内訳) ・完全週休二日制 ・土曜 日曜 祝日 ・年末年始休暇 ・その他 【有給休暇について】 初年度は入社月に応じた休暇日数を試用期間終了後に付与。 (1月入社の場合、18日付与) 翌年度から1月に20日付与。 【休日について】 祝日がある週において、土曜日の出勤が発生する可能性がございます。 ※年間休日日数や完全週休2日制であることに変更は発生いたしません。

・時短制度(一部従業員利用可) ・出産・育児支援制度(一部従業員利用可) ・資格取得支援制度(全従業員利用可) ・研修支援制度(全従業員利用可) ・社員持株会(キヤノンMJ株)、財形貯蓄(年金･住宅等)、住宅融資、共済会、健保組合保養所他、社内公募など ・退職金:有 ・寮・社宅:無 【専門職ポジション/目標管理】 目標と結果に応じて給与に反映。キャリアプランに応じて必要な研修受講を計画。各ポジションに定められた外部資格を入社から2年以内に取得いただきます。(支援制度あり) 【育児支援制度】 入社1年後から全従業員利用可。 【育児休業】 子が満3歳に達するまで休業が可能。 【介護休業】 介護対象者1人につき最長1年まで取得可能 【短時間勤務】 最長2時間短縮勤務が可能。 育児:小学校3年修了まで、介護:3年を限度に利用可能。 ※退職金:市場金利連動年金・確定拠出(マッチング拠出)・退職一時金

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

2027年1月以降入社前提