仕事内容
仕事内容
<業務詳細> マイナビ自社サービスの設計・構築から運用まで幅広くご担当いただきます。 最新技術を活用しながら、事業成長に直結するインフラ基盤を支える重要なポジションです。 また、北海道/大阪オフィスにいながら新宿オフィスと同様の開発にジョインできる点も、大きなやりがいのひとつです。 ●エンジニア業務 ・AWS、Google Cloud、Azureなどのクラウド環境設計・構築・運用 ・IaCツール(AWS CDK、CloudFormation、Terraform等)を用いたインフラ自動化 ・CI/CDパイプラインの構築・改善(GitHub Actions、AWS CodePipeline等) ・セキュリティ施策やパフォーマンス最適化の導入・検証 ・開発チームやプロジェクトマネージャーとの連携、要件定義 ●マネジメント業務※マネージャー採用の場合 ・エンジニア組織の形成:チームマネジメント、ピープルマネジメント ・エンジニア採用:高い技術力を持ったエンジニア採用による組織拡大 ・テクニカルマネジメント:テックリードとしてスペシャリストを極める ・プロジェクトマネジメント:PM、PdM等としてゼネラリストになる など 自社サービスを横断的に担当し、サービス品質やコスト最適化に貢献。 具体的には、クラウド統制システムやマルチアカウント管理など、全社規模のプロジェクトにも関わる機会もあり、事業インパクトが大きいポジションとなっております。 <開発内容> 認知度の高い"マイナビHR系サービス"のサブシステム、人々の生活や人生に関わる"ライフメディア系サービス"、新規サービス開発まで、自社サービスの設計・構築から運用まで幅広く担当していただきます。 全社規模プロジェクト・事業成長に直結するインパクトの大きいポジションでご活躍いただけることを期待しています。 ●既存サービスの周辺システム開発 HR領域(マイナビ転職)の周辺システムなど ●既存サービスのクラウドインフラ最適化 ライフメディア領域(マイナビウエディング)など ●新規サービス開発 ●横断型施策用の基盤設計 ●社内の自動化ツールなどの設計開発 ※スキルやご希望を考慮し、上記のサービス、その他新規サービスなど、複数のサービスにご参画いただく可能性がございます。 <ミッション> 現在当社では、スピード感を持った自社開発が行えるよう、内製開発環境を整備中。 「クラウドに移行したサービスのAWSモダナイズ化をしたい」 「IaC化を行うにあたり、コンテナ化を推進することでコード管理を促進したい」 「ベンダーにお任せしていた自社サービスのインフラ運用を、内製化しスピード感をもって運用をしていきたい」 「100近くあるサービスをより効率よく高品質にしていきたい」 事業拡大が進む中、今後の成長に直結するインフラ基盤を支え、グループ全体の技術力向上をミッションとしています。 <開発環境> ・開発言語:Python、TypeScript ・クラウドインフラ:AWS、Google Cloud、Azure ・IaC:AWS CDK(TypeScript)、CloudFormation、Terraform ・コンテナ:Amazon ECS、Kubernetes、Docker ・その他利用ツール/サービス:GitHub , Backlog
この求人の魅力
<キャリアパスの多様性> マネジメント志向の方は、将来的にチームリーダーやマネージャーへ、 技術志向の方はテックリードやスペシャリストへと進む道があり、 ご経験や実績次第で将来的にさらなるキャリアアップや、社内異動も可能です。 (キャリアパス一例) ●マネジメント志向のAさん アプリケーションエンジニアとして中途入社し、WEBサービス技術支援・パブリッククラウド関連業務・セキュリティ業務に5年間従事。 その後、AWS Organizationにおける全社統制業務の経験を活かしてマネージャーにステップアップ。 ●マネジメント志向のBさん インフラエンジニアとして新卒で入社し、マイナビバイトのインフラ担当として6年間従事。 その後、ディレクションやSEの実績、そしてチームマネージメントの経験を活かしてマネージャーにステップアップ。 ●技術志向のCさん インフラエンジニアとして新卒で入社し、9年間にわたり商用サービス向けのネットワークや共用基盤の開発を担当。 主にAWS関連のスキルと経験を磨く。 現在はAWS CDKでのIaC開発や、集約基盤開発のスペシャリストとして活躍を続けている。 <働き方/支援制度> 社員が働きやすく、チャレンジしやすい環境を目指すべく様々な制度をご用意しております。 ●ハイブリッドワーク 「リモートワーク」と「出社」のどちらか選択可能(当ポジションは月40～50%の割合でリモート勤務実施) ●時差出勤 フレックスほどではないものの時差出勤制度を利用し、柔軟に働くことが可能(リモートワーク・出社いずれも利用可能) ●スキルアップ支援 資格取得支援やAWS学習用環境の提供、オンライン学習用プラットフォームなどにより、新技術へのチャレンジを応援しています。
採用条件
必須条件
<必須スキル・経験> ●AWSの本番環境での実務経験3年以上 ●Amazon ECS、Kubernetes、Docker等のコンテナ技術経験 ●IaCツールを用いた本番環境へのデプロイ経験/Python、TypeScript等での開発経験 ●Webアプリケーション開発経験 <必須スキル・経験>※マネージャー採用の場合※ ●AWSの本番環境での実務経験3年以上 ●Amazon ECS、Kubernetes、Docker等のコンテナ技術経験 ●IaCツールを用いた本番環境へのデプロイ経験/Python、TypeScript等での開発経験 ●Webアプリケーション開発経験 ●チームリーダー・プロジェクトマネージャー経験、ピープルマネジメント・組織マネジメント経験
歓迎要件
●Google Cloud、Azure 等のクラウドの実務経験 ●セキュリティサービスの運用経験(WAF、SIEM、CSPM等) ●パブリッククラウドにおけるマルチアカウント/マルチプロジェクト運用経験(AWS Organizations等) ●Google Cloud、Azure 等のクラウドの実務経験 ●セキュリティサービスの運用経験(WAF、SIEM、CSPM等) ●パブリッククラウドにおけるマルチアカウント/マルチプロジェクト運用経験(AWS Organizations等)
雇用形態
雇用形態
正社員
試用期間
3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません)
想定年収
年収下限～上限
480～900万円
給与備考
※年2回の賞与含む ※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
モデル給与
<中途入社2年/一般社員/28歳> 500万円～600万円 <中途入社6年/課長職/32歳> 600万円～750万円 <中途入社9年/部長職/38歳> 800万円～950万円
勤務地
勤務地
北海道 札幌市中央区北二条西三丁目1番地20号 大阪府 大阪市北区大深町4番20号 ●北海道支社 北海道 札幌市中央区北二条西三丁目1番地20号 札幌フコク生命越山ビル 9F/10F JR札幌駅 徒歩7分/地下鉄南北線さっぽろ駅 徒歩3分 ●大阪支社 大阪府 大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪 タワーA 30F/31F JR 大阪駅より直通 徒歩1分 ※本ポジションは東京(新宿勤務)と北海道(札幌勤務)大阪(大阪勤務)にて募集をしております。 配属勤務地はご希望に応じて調整させていただきます。 →東京都新宿区(JR各線 新宿駅より直結) →北海道札幌市(JR札幌駅より徒歩7分/地下鉄南北線さっぽろ駅より徒歩3分) →大阪大阪市(JR各線大阪駅 徒歩1分)
休日・福利厚生
福利厚生・諸手当
<働き方/支援制度> 社員が働きやすく、チャレンジしやすい環境を目指すべく様々な制度をご用意しております。 ●ハイブリッドワーク 「リモートワーク」と「出社」のどちらか選択可能(当ポジションは月40～50%の割合でリモート勤務実施) ●時差出勤 フレックスほどではないものの時差出勤制度を利用し、柔軟に働くことが可能(リモートワーク・出社いずれも利用可能) ●スキルアップ支援 資格取得支援やAWS学習用環境の提供、オンライン学習用プラットフォームなどにより、新技術へのチャレンジを応援しています。
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